Descriptif du poste: MISSIONS Rattaché à la DRH groupe, vous encadrerez une équipe de 15 personnes. A ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : - Animer les relations sociales dans un environnement fortement syndiqué. - Manager les équipes Talent ; - Encadrer les équipes Paie et ADP ; - Participer à des projets transverses, intégration de nouvelles sociétés, changement d'outils/ERP.. ; - Optimiser les outils et process ; - Faire monter en compétences les équipes ; - Travailler en environnement multi-sites / usines. Profil recherché: PROFIL Vous disposez d'un profil expérimenté de DRH avec minimum  10 ans d'expérience, vous êtes doté d'un vrai leadership, d'une certaine agilité et d'un mindset d'amélioration continue et de change. Vous avez évolué dans des environnements Groupes Internationaux matriciels de type Industrie BTP, Transport/Logistique. Vous avez une expérience avérée avec des syndicats forts. Vous êtes intègre, direct, authentique, et force de proposition. Vous aimez travailler en mode collaboratif, vous êtes positif et enthousiaste. Vous savez fédérer autour de vous et êtes à l'aise dans des environnements de transformation et de change. Prévoir 50% de déplacements au moins les premiers mois. Anglais Courant #LI-MATCHES