Descriptif du poste: Vous intégrerez le pôle Appui à la gestion des unions, Prévention des risques et Audits (Fina) qui agrandit son équipe et vous aurez plus particulièrement en charge les missions suivantes : Audit, Gestion des risques et contrôle interne * Vos missions s'inscrivent dans le cadre d'une approche par les risques ; * Vous réalisez des audits et des missions ad hoc dans les Unions départementales ; * Vos audits portent sur la situation financière et l'équilibre bilanciels des Unions, le contrôle de l'utilisation des financements public ainsi que sur les risques organisationnels et financiers ; * Vous réalisez les rapports d'audit interne et participez aux réunions de lancement, aux entretiens dans le cadre des travaux et aux réunions de restitution ; * Vous formalisez des recommandations et accompagnez les unions dans la mise en œuvre de celles-ci. Accompagnement des Unions * Vous réaliserez des missions de conseils au sein des Unions sur des sujets spécifiques en fonction de leurs besoins(stratégie, budgétaire, comptable, fiscal,...) ; * En veille sur les évolutions règlementaires, vous informez et sensibilisez les unions sur ces évolutions ; * Vous participez à la réalisation d'outils de pilotage (souvent sous format Excel) et de méthodologies à destination des Unions. Reporting * Vous participez à la réalisation du reporting annuel sur l'utilisation par l'Unaf et les Udaf des financements publics. Sujets transverses * Vous serez amené-e à piloter des projets transversaux à destination des Unions tels que : * La mise en place de formation (en présentiel ou en webinaire) ; * Le pilotage d'outils informatiques : gestion projet, conception des spécifications, déploiement de l'outil, formation et SAV ; * Accompagnement des Unions dans la transition liée au changement de logiciel comptable ; * Participation à l'organisation des événements institutionnels (notamment les rencontres présidents/directeurs et les assemblées générales) via la préparation et la présentation de sujets en lien avec le pôle Finance. Profil recherché: Disposant d'un Master ou équivalent dans une discipline de gestion (comptabilité, audit, contrôle de gestion, contrôle interne,.), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable et d'audit ou une expérience confirmée d'auditeur interne. Vous avez une appétence pour le secteur social et le secteur associatif et souhaitez donner du sens à votre projet professionnel. Une expérience dans le secteur médico-social serait un plus. Doté-e d'une forte capacité d'analyse (précision, clarté) et de synthèse, vous êtes force de proposition et avez d'excellentes compétences rédactionnelles tout en disposant de bonnes capacités d'expression orale qui vous permettent d'être l'interlocuteur-rice direct-e des Présidents et Directeurs des Unions. Vous êtes rigoureux-se, méthodique, autonome et savez faire preuve d'anticipation et de réactivité. Vous avez déjà mené en responsabilité des missions d'audit (interne ou externe), avez le sens de l'écoute et de la confidentialité, le goût pour le travail en équipe et êtes doté-e d'un bon relationnel. Enfin, vous avez une excellente maîtrise d'Excel, Word et PowerPoint, tant sur leurs fonctionnalités avancées. CDI à temps plein Poste basé à Paris (9ème) à pourvoir immédiatement Rémunération : 45-50 K€ bruts annuels selon profil et expériences Statut cadre forfait jours Déplacements en région à prévoir (environ 10% : 5 semaines par an)