Direction équipements et patrimoine lycées Au coeur du Pôle Education et Avenir des Jeunes (PEAJ), la Direction Equipements et Patrimoine Lycées comprend plus de 400 collaborateurs et un patrimoine conséquent à gérer, à savoir : 273 lycées répartis sur l'ensemble du territoire. L'organisation de la Direction doit permettre de remplir cette mission de service public qui consiste à assurer les meilleures conditions d'accueil, de confort, d'enseignement et, surtout, de sécurité pour les occupants et les publics. Le Département Pilotage et Equipements mène une mission transversale pour l'ensemble de la Direction. Il contribue au pilotage administratif et technique de la Direction, et assure des fonctions ressources, en particulier pour la gestion des équipements des lycées. Il est structuré en 3 services : le Service Equipements, le Service Administratif et Financier et le Service Ingénierie et Expertise. Le Service Administratif et Financier apporte aide et conseils à la hiérarchie et aux techniciens concernés sur les aspects administratifs, financiers et budgétaires afin de garantir le bon déroulement de la procédure concernée sur l'ensemble des dossiers à gérer. Il assure l'exécution budgétaire, comptable et administrative des actes. Il procède notamment aux activités financières et administratives allant jusqu'à la clôture du dossier. Il est structuré en 3 secteurs : · Le Secteur Nord · Le Secteur Pas-de-Calais/Equipements · Le secteur Oise/Somme/Aisne La présente fiche de poste concerne le poste de Gestionnaire Administratif et Financier, rattaché hiérarchiquement au responsable du secteur du Service Administratif et Financier. · Effectuer les délégations de crédits · Réaliser les bons de commande dans Astre voire les liquidations dans un second temps · Traitement des subventions via PAS et ASTRE · Gestion des relances Diplômes : Bac (minimum) Profil requis : Maîtrise des outils informatiques Capacité à travailler en équipe Réactivité face aux interventions imprévues et urgentes Autonomie Capacité d'initiative Capacité d'écoute Capacité de coordination Capacité rédactionnelle Diplomatie Disponibilité Force de proposition Qualités organisationnelles Sens des relations humaines et du travail de groupe - LILLE - Contrat à durée déterminée du 15/07/2026 au 31/12/2026 - Rémunération : 1854,56 € bruts - Avantages complémentaires à la rémunération: titres restaurant, remboursement des frais de transport à hauteur de 75 %