Description du poste : Dans le cadre d'un départ à la retraite, la structure recrute un Médecin Coordonnateur (H/F) pour stabiliser son équipe et former un binôme managérial solide avec la direction et l'IDEC. Vos missions principales Projet de soins : Piloter, mettre en œuvre et co-construire la réécriture globale du projet de soins. Coordination : Assurer la fluidité des parcours de santé des résidents en animant le réseau de professionnels libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes Qualité & Risques : Garantir la sécurité des soins, participer à la gestion des risques et piloter la démarche qualité (prochain codage PATHOS en 2027 Pédagogie : Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes (sensibilisation aux thérapies non médicamenteuses et à la bientraitance Conditions et rythme de travail Contrat : CDI à temps partiel (60%), idéalement réparti sur 2 à 3 jours par semaine. Évolution : Possibilité d'évolution vers un temps complet (100%) par mutualisation de temps avec un second EHPAD du groupe situé à proximité. Rythme : Horaires stables en journée, sans garde ni astreinte. Bureau dédié partagé avec l'IDEC pour favoriser la proximité. Rémunération et avantages Salaire : 5 000 € à 5 500 € brut mensuel pour le temps partiel (60%), selon profil. Primes : Intéressement, participation, prime de sujétion, bonus de cooptation et actionnariat salarié. Social : Mutuelle, prévoyance, avantages CSE et prise en charge des frais de transport (IK, forfait vélo Carrière : Parcours d'immersion à la prise de poste, formations continues, opportunités de mobilité interne et aide au déménagement. Description du profil : Diplômes et qualifications requis Doctorat en Médecine Générale obligatoire. DESC/Capacité en gériatrie ou DU de Médecin Coordonnateur d'EHPAD obtenu (ou engagement à le passer à court terme Inscription effective ou en cours au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France. Expérience et compétences Poste ouvert aux profils débutants comme expérimentés (profils de moins de 2 ans d'expérience acceptés Appétence marquée pour la gestion de projets, la démarche qualité et la structuration des soins en milieu médico-social. Qualités humaines indispensables Esprit collaboratif , Postures managériale et leadership , organisé. Contactez moi***