Descriptif du poste: MISSIONS PRINCIPALES 1 - Pilotage du projet fédéral : Le Délégué Général H/F conduit la mise en application du projet fédéral, et plus particulièrement : ·         Propose et pilote la stratégie d'intervention de la fédération, et traite toutes les informations nécessaires à sa mise en place ; ·         Définit, en lien avec les dirigeants et administrateurs, les orientations et les objectifs de la fédération ; ·         Conduit les plans d'action (programmation, planification, pilotage, évaluation) correspondants ; ·         Anime les grands projets portés par la Ligue de l'Enseignement, et développe les champs de l'éducation, de la culture, des séjours de classes de découvertes et les séjours vacances, de la formation, de l'insertion, des loisirs éducatifs à travers de nouveaux projets ; ·         Met en place et participe aux comités de pilotage ou commissions techniques ad hoc ; ·         Anime dans ce cadre la vie statutaire, et accompagne les dirigeants dans l'application des statuts. 2- Direction des activités de la fédération : ·         Met en œuvre les décisions du conseil d'administration dans le cadre du projet fédéral ; ·         Dirige les services et secteurs d'activité, avec l'appui des responsables de services ; ·         Met en place et anime les outils de pilotage et les indicateurs de suivi nécessaires au pilotage de la structure ; ·         Pilote et rend compte des activités auprès des équipes comme des dirigeants ; ·         Evalue et rend compte des actions et de leur impact dans le cadre du projet fédéral ; ·         Propose des projets, orientations, pistes d'amélioration ou de consolidation des activités. 3- Gestion de l'entreprise fédérale : ·         Pilote les orientations économiques de la fédération au travers des différents secteurs d'activité : un service Culture-Education-Jeunesse-Formation, 2 centres de vacances de montagne permanents, 1 centre saisonnier, 1 CLSH. Structure représentant entre 36 et 42 ETP ; ·         Propose et met en œuvre les orientations financières validées par les instances ; ·         Dirige les services et anime le fonctionnement des services ; ·         Gère et accompagne les ressources humaines, et est garant de la conformité de la fédération aux obligations légales et réglementaires en vigueur. 4- Animation des instances de la fédération : ·         Prépare, sous mandat du président, et avec l'appui des équipes, l'animation des instances de la fédération et assure la circulation de l'information entre élus et salariés ; ·         S'assure de la mise en œuvre par les services des orientations et décisions portées par les instances ; ·         Garantit la traçabilité des décisions au travers des comptes-rendus et rapports d'activités. 5- Représentation interne et externe au Mouvement : ·         Représente, valorise et développe l'image de la fédération auprès des partenaires institutionnels, des élus locaux, des organismes sociaux et partenaires associatifs ; ·         Participe aux travaux et instances de l'Union Régionale Nouvelle Aquitaine, ainsi qu'aux regroupements nationaux de la Ligue.   Profil recherché: COMPÉTENCES ·         Direction et pilotage d'activité ·         Gestion financière et budgétaire ·         Management d'équipes et ressources humaines ·         Expérience dans la gestion et le pilotage de projets transversaux ·         Capacités relationnelles, diplomatie, représentations politiques et techniques extérieures ·         Qualités rédactionnelles ·         Compétences numériques ·         Connaissance de l'éducation populaire, du monde de l'éducation, des co