POSTE : Chargé de Missions RH H/F DESCRIPTION : Détails de la Mission Située dans la vallée de la Durance, au coeur des Alpes-de-Haute-Provence, l'usine de Saint-Auban composée de 230 salariés, est un producteur majeur de solvant chloré trichloroéthane (T111) en Europe. Ce solvant permet de fabriquer des gaz fluorés, des hydrofluorocarbures et des polymères fluorés. L'unité de production est également dotée d'un atelier de valorisation des résidus chlorés (VRC). L'atelier VRC (valorisation des résidus chlorés), d'une capacité de 25 000 tonnes par an, permet le recyclage et la valorisation de résidus chlorés liquides et gazeux sous forme d'acide chlorhydrique. Le Service Ressources Humaines est à la recherche d'un Chargé de Missions RH (f/h/x). Vos missions vont s'articuler autour de différents sujets : Formation - Déployer les actions de formation interne (organisation et suivi) - Assurer la gestion quotidienne du centre de formation (planning, logistique, accueil des intervenants) - Suivre et administrer les formations (saisie, mise à jour des dossiers, indicateurs, Plan Individuel de Formation) - Évaluer l'efficacité des formations et mettre en place des actions d'amélioration - Administrer la plateforme e-learning et accompagner les utilisateurs - Gérer la base digitalisée des plans de formation individuel (création, mise à jour et suivi des indicateurs liés aux parcours de formation) Communication - Concevoir et diffuser des supports de communication en cohérence avec la stratégie et la charte graphique - Contribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Représenter le site au sein du réseau communication - Organiser les événements internes et valoriser l'image du site - Coordonner les visites et gérer les prestataires associés Administration du personnel - Gérer les demandes d'attestations de présence, notamment dans le cadre des dossiers amiante (anciens salariés, salariés externes, CAPER) Profil Recherché Issue d'une formation RH (type BUT GEA ou Licence 3) en ressources humaines, vous possédez une expérience significative au sein d'un service RH. Vous maîtrisez les dispositifs de formation professionnelle ainsi que les enjeux du développement des compétences. Vous disposez d'un excellent relationnel et d'un très bon sens de l'écoute et du service. Curieux et méthodique, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse, votre rigueur et votre force de proposition. PROFIL :