Description de la mission En qualité de Chef(fe) comptable, vous contribuerez directement à la fiabilité, la modernisation et la transparence de notre gestion comptable. Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, vous aurez la charge de piloter lensemble des travaux comptables, de garantir la production des états financiers, et de superviser léquipe dédiée composée de 2 collaboratrices.1. Gestion comptable et financière (opérationnel)· Assurer la tenue comptable et la sécurisation des opérations (immobilisations, amortissements, écritures de régularisation, etc.).· Élaborer les clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles : bilan, compte de résultat, annexes, liasse fiscale.· Gérer les opérations fiscales et les déclarations associées (TVA, impôts, etc.).· Piloter le suivi comptable des opérations dinvestissement, des subventions et des financements.2. Outils et pilotage de la performance (méthodologie et innovation)· Mettre à jour et enrichir les outils comptables et de reporting (tableaux de bord, automatisation, processus).· Participer à lévolution des systèmes dinformation comptables et financiers.· Proposer des optimisations pour fiabiliser et fluidifier les processus internes. 3. Management et coordination déquipe (management)· Encadrer, coordonner et animer le service comptabilité-finance, en veillant à la montée en compétence et à la cohésion de léquipe.· Accompagner le changement et favoriser une culture de coopération et de transparence. 4. Conformité et relations internes (transversal)· Veiller à la conformité des processus et au respect des normes, en lien avec les audits internes et externes.· Collaborer avec les autres directions (marchés, juridique, patrimoine, etc.) pour assurer la cohérence globale des décisions financières.· Garantir la communication et la fiabilité de linformation financière auprès de la Direction Générale et des partenaires institutionnels. Profil Les connaissances requises pour le poste· Comptabilité générale, normes comptables et pratiques HLM / secteur public· Fiscalité (TVA, impôts, déclarations fiscales)· Gestion des immobilisations, amortissements, subventions et financements· Clôtures, bilans, annexes, liasses fiscales· Outils comptables / ERP / systèmes dinformation financière· Reporting, tableaux de bord et indicateurs de gestion· Méthodologie, contrôle interne, processus et normes de conformité· Connaissances du secteur du logement social Les prérequis· Formation en comptabilité, finance ou gestion (Bac à Bac )· Expérience significative (minimum 5 ans) dans un poste de comptabilité générale et clôtures financières· Une expérience en management déquipe est indispensable· Avoir travaillé idéalement dans un environnement HLM Les compétences requises· Rigueur, sens de lorganisation et fiabilité dans la production des données· Esprit danalyse et capacité de synthèse, pour anticiper et identifier les enjeux financiers· Leadership, sens du management et capacité à fédérer une équipe · Capacité à conduire le changement, proposer des améliorations et les conduire à terme· Goût du dialogue, de la coopération et du service interne· Autonomie, force de proposition et prise dinitiative· Très bonne aisance avec les outils informatiques (Excel avancé, logiciels comptables)· Discrétion et intégrité Fourchette de salaire 48-52 k