RESPONSABILITÉS : Au sein de notre équipe Manufacturing GSE, vous êtes au cœur du pilotage de la fabrication d'outillages aéronautiques. La fabrication étant majoritairement externalisée, vous pilotez un réseau de partenaires industriels et assurez le suivi des sous-traitances, avec, selon les projets, des étapes finales pouvant être réalisées en interne. 👉 Vous agissez comme un véritable chef d'orchestre d'un réseau de partenaires industriels, avec une responsabilité directe sur leur performance. Vos responsabilités • Piloter la production d'outillages à travers un panel de fournisseurs spécialisés (usinage, mécano-soudure, tôlerie...) • Passer les commandes fournisseurs et analyser les risques supply chain • Coordonner les étapes finales pouvant être réalisées en interne • Sécuriser les engagements fournisseurs en termes de qualité, coûts et délais • Arbitrer les choix techniques en cours de fabrication avec les partenaires (plans 2D/3D) • Animer et challenger les fournisseurs dans une logique de performance et de partenariat • Anticiper et gérer les dérives (délais, qualité, coûts) • Organiser les livraisons et suivre les expéditions • Gérer les aspects administratifs et les litiges de facturation 👉 Une activité principalement aéronautique, avec une ouverture progressive vers d'autres secteurs. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Formation Bac+2 minimum (mécanique, production ou supply chain) • Expérience en environnement industriel • Bon niveau d'anglais professionnel Compétences techniques • Lecture de plans 2D/3D • Connaissance des procédés industriels (usinage, mécano-soudure, tôlerie...) Compétences supply chain • Bases solides en flux, planification, négociation fournisseurs • Gestion de projets multi-intervenants • Aisance relationnelle (clients / fournisseurs / interne) Vos atouts • Autonomie et rigueur • Sens des responsabilités et engagement • Polyvalence et esprit d'analyse Vous vous reconnaissez si : • Vous comprenez immédiatement comment une pièce est fabriquée à partir d'un plan • Vous aimez alterner technique, négociation et pilotage opérationnel • Vous êtes à l'aise pour expliquer un point technique à un client comme pour challenger un fournisseur Pourquoi nous rejoindre ? • 6 jours de télétravail / mois (selon poste et site) • Environnement agile et collaboratif • Projets industriels variés et à forte valeur ajoutée Processus de recrutement • Étude de votre candidature • Entretien téléphonique (~15 min) • Entretien(s) RH et opérationnel(s) • Bienvenue chez Sonovision !