Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans le secteur du Commerce Vente, notre agence se distingue par une une expertise fine dans les opportunités de carrière. Notre client situé à Limoges est une entreprise proposant des services en gestion et des conseils dans les activités des sièges sociaux. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine qui place les valeurs humaines au cœur de son organisation. Avec une forte stabilité, elle offre un environnement de travail propice au développement professionnel et personnel. Quelle perspective captivante pourriez-vous explorer en tant que Vendeur(se) (détail) hors alimentaire¿? En tant que conseiller et guide attentionné, vous accompagnerez les familles dans l'élaboration de solutions funéraires personnalisées, en assurant un service de qualité et un suivi rigoureux. - Accueillir les familles avec respect et bienveillance pour comprendre leurs attentes et contraintes - Élaborer des solutions personnalisées incluant obsèques, monuments, et prévoyance funéraire, tout en définissant un financement adapté - Veiller à l'excellence de l'accompagnement et contribuer au développement de l'agence, en établissant une relation de confiance avec les familles et les acteurs locaux - Assurer le suivi administratif et financier rigoureux des dossiers et respecter les processus établis - Instaurer une relation de confiance avec les interlocuteurs, en faisant preuve d'empathie, de transparence et de professionnalisme dans chaque interaction Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDI - Salaire: 22800 euros /an Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Tickets restaurants Nous recherchons un(e) Vendeur(se) hors alimentaire, dédié(e) à l'accompagnement bienveillant des familles pour concevoir des solutions funéraires sur mesure et gérer efficacement les suivis administratifs. - Excellente maîtrise de la relation client avec un minimum de trois ans d'expérience - Empathie et capacité d'adaptation pour comprendre les besoins spécifiques des familles - Expertise avérée dans la construction de solutions personnalisées et le conseil avisé - Compétence confirmée en gestion administrative et suivi rigoureux des dossiers - Formation préconisée : Diplôme d'État de Conseiller Funéraire et ventes en secteurs concurrentiels comme la banque ou l'immobilier Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter vo Contrat : CDI (2026-07-31) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 3 année(s) Salaire Annuel : 22800 €