Vous appréciez le contact client, et vous savez qu'une vente réussie repose avant tout sur l'écoute, l'analyse du besoin et la qualité du conseil ? Vous êtes animé par les résultats et la satisfaction de concrétiser des projets ambitieux pour vos clients ? Alors ce poste est fait pour vous. Notre client recherche des Conseillers(ères) Commerciaux(ales) capables de conjuguer sens du commerce, culture de la performance et excellence relationnelle. Ici, chaque vente est l'aboutissement d'un accompagnement personnalisé et d'un véritable projet construit avec le client. Le contexte : Dans le cadre du développement de son activité, le magasin recrute un(e) Conseiller(ère) Commercial(e). L'objectif : renforcer la dynamique commerciale et accompagner une clientèle exigeante dans la concrétisation de ses projets. Que vous soyez animé par le goût du challenge, la conquête commerciale ou la satisfaction client, vous trouverez ici un terrain d'expression à la hauteur de vos ambitions. Ce que ce poste va vous apporter : Vous intervenez sur des projets d'aménagement à forte valeur ajoutée, concrets et motivants. Vous bénéficiez d'un flux de clientèle existant qui vous permet de concentrer votre énergie sur le conseil, la négociation et la transformation commerciale. Vous pilotez votre activité à travers des objectifs clairs et des indicateurs de performance précis. Vous évoluez dans un environnement dynamique où l'engagement, la performance et l'ambition ouvrent de réelles perspectives d'évolution. Vos missions : Accueillir les clients et identifier précisément leurs besoins Conseiller et construire des solutions adaptées à chaque projet Mener l'ensemble du cycle de vente jusqu'à la conclusion de la vente Assurer un suivi rigoureux afin de garantir une expérience client de qualité Développer durablement votre chiffre d'affaires et atteindre vos objectifs commerciaux Contribuer activement à la performance du magasin grâce à votre sens du résultat Conditions : CDI Rémunération fixe complétée par un variable attractif lié à la performance Primes mensuelles et challenges commerciaux 13e mois Formation continue et accompagnement à la montée en compétences Réelles opportunités d'évolution vers des fonctions d'encadrement et de management. Première expérience commerciale réussie, idéalement dans l'univers du retail, de la distribution spécialisée, des services ou de la vente BtoC Véritable tempérament commercial et forte orientation résultats Goût du challenge et motivation à atteindre et dépasser les objectifs fixés Excellentes qualités relationnelles et sens du conseil personnalisé Capacité à convaincre avec professionnalisme et à conclure des ventes Envie de progresser, d'apprendre et de construire une trajectoire évolutive