RESPONSABILITÉS : 1. Management technique et coordination • Encadrer et animer les équipes d'ingénieurs et de projeteurs (structure, CVC, électricité, fluides, VRD...) • Garantir la cohérence technique des études entre les différents lots et veiller à la conformité réglementaire • Accompagner les ingénieurs et chefs de projets dans la résolution des problématiques techniques complexes • Assurer un rôle de conseil et de validation technique auprès de la direction et des clients 2. Pilotage de la production • Organiser la charge de travail des équipes et planifier les études en fonction des priorités et des délais • Mettre en place et suivre les outils de pilotage de la performance technique et financière • Contrôler la qualité des livrables (plans, notes de calcul, synthèses techniques) • Proposer des axes d'amélioration continue, harmoniser les méthodes et promouvoir le travail collaboratif (BIM, maquettes numériques, logiciels métiers) 3. Appui au développement et stratégie • Contribuer à la réponse aux appels d'offres et aux propositions techniques • Participer activement à la stratégie de développement du bureau d'études : innovations, structuration, partenariats techniques • Représenter la direction technique lors des réunions de conception, d'avancement ou de réception de projets PROFIL RECHERCHÉ : 📚 De formation supérieure en ingénierie du bâtiment, génie civil ou énergétique, vous avez : • Une expérience significative (8 à 10 ans minimum) en bureau d'études TCE ou en maîtrise d'œuvre • Une excellente maîtrise des métiers techniques du bâtiment et des interfaces entre lots • Une capacité à fédérer des équipes autour d'une vision commune et à accompagner leur montée en compétences • Un esprit d'analyse et de synthèse, allié à une rigueur technique reconnue • Un réel sens du service client et de la gestion de projet Une expérience sur des projets tertiaires, hospitaliers ou publics à forte technicité constituera un atout déterminant. 💰 Conditions et avantages • Rémunération : entre 60 K€ et 75 K€ brut annuel sur 12 mois ajustable en fonction du profil et des compétences • Avantages : véhicule de fonction, participation & intéressement, télétravail, CSE, et bien d'autres encore !