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Consultant Diagnostic Stratégique et Financier H/F 57 - METZ
Offre n° 4072730
Consultant Diagnostic Stratégique et Financier H/F
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Publié le 14 septembre 2024
POSTE : Consultant Diagnostic Stratégique et Financier H/F DESCRIPTION : Rattaché au sein de la direction régionale à Metz et au sein d'une équipe de Consultants, vous participez à l'élaboration de missions de diagnostic et de conseil. Vous assistez des Consultants confirmés dans le cadre de la réalisation de missions et contribuez à l'analyse de la situation d'une entreprise portant sur un diagnostic global : stratégique, économique, financier, social et environnemental. Plus particulièrement, vos missions sont les suivantes : * Vous organisez et coordonnez la collecte d'informations utiles à la réalisation de missions * Vous réalisez le traitement et les analyses nécessaires au diagnostic et/ou aux recommandations en fonction des besoins exprimés par des clients élus de CSE. * Vous participez aux entretiens avec les représentants du personnel et avec les directions opérationnelles de l'entreprise. * Vous participez à la rédaction et à la présentation des analyses et recommandations aux élus et en assemblée plénière. * Vous participez à l'animation de la relation clients et la fidélisation de ces derniers * Vous contribuez à la capitalisation des travaux au travers de la rédaction de notes méthodologiques et sectorielles. Après une période sur ce poste, vous pouvez être amené à piloter l'ensemble de ces missions. PROFIL : Ce dont vous avez besoin pour réussir : * Un diplôme d'une grande école (Commerce, Ingénieur, Master) qui vous a permis d'acquérir une expertise technique en analyse financière / stratégique, * Une première expérience réussie sur un poste en conseil financier ou stratégique ou l'envie d'apporter du sens à votre parcours professionnel, * Un excellent sens du relationnel, de bonnes capacités rédactionnelles et un esprit pédagogue pour accompagner au mieux les clients sur leurs sujets, * Une appétence pour les problématiques sociales / sociétales : vous serez partie prenante du dialogue social. Des déplacements sont à prévoir pour rencontrer les clients, n'excédant pas 2 jours. Avantages : * Statut cadre au forfait jours (196, 206 ou 216 jours) donnant lieu à de nombreux RTT, * 7 semaines de congés payés, * Télétravail à hauteur de 50 à 60 jours par an, * Prime d'intéressement et de participation, * Tickets restaurants et chèques vacances, * Abonnement de transports pris en charge à hauteur de 75%, * Package global de rémunération attractif, * Possibilités d'évolutions et de carrière rapides sur des postes à responsabilités, * Formations régulières dispensées par le groupe. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces attentes, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature qui sera étudiée avec attention et en respectant la confidentialité.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Entreprise
Hays
Notre client, membre d'un grand groupe est implanté depuis 40 ans et sur 8 structures à échelle nationale. Cette société propose du conseil auprès des représentants des salariés (CSE) sur les sujets économiques, stratégiques, sociaux et environnementaux. Des équipes pluridisciplinaires travaillent en collaboration pour proposer à leurs clients des diagnostics et des préconisations alternatives et opérationnelles pour accompagner les transformations au coeur de leurs entreprises...
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