Notre filiale KEOLIS THIONVILLE-FENSCH, basée à FLORANGE, et exploitante du réseau urbain du TeMo Thionville Fensch sous la marque commerciale Temo\'b, recherche un responsable méthodes maintenance - bus/car (H/F), dans le cadre d\'un contrat à durée déterminée allant au minimum jusqu\'au 31/12/2026. Vous serez le garant (H/F) de l\'optimisation des opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de bus et cars. Vous définirez, mettrez en œuvre et améliorerez les méthodes, outils et procédures techniques afin d\'assurer la fiabilité, la sécurité et la disponibilité des véhicules. Dans ce cadre, vous serez notamment amené(e) à effectuer les missions suivantes (liste non exhaustive) : * Définition des méthodes de maintenance : Élaborer et mettre à jour les gammes de maintenance, les plans d\'entretien et les procédures techniques. * Analyse de la performance : Suivre les indicateurs de maintenance et proposer des actions correctives. * Amélioration continue : Identifier les dysfonctionnements récurrents, proposer des solutions techniques et piloter des projets d\'amélioration. * Support technique : Apporter un appui aux équipes de maintenance sur les diagnostics complexes et les évolutions techniques. * Gestion documentaire : Mettre à jour les bases de données techniques, les fiches véhicules, les historiques d\'intervention. * Veille technologique : Suivre les évolutions des matériels, équipements et logiciels liés à la maintenance des véhicules. Pour postuler : https://keolis.contactrh.com/jobs/773/43725621 VOTRE PROFIL : * Vous êtes titulaire d\'une formation technique de niveau Bac+4 à Bac+5 (type Génie Mécanique, Maintenance industrielle, Ingénieur). * Une expérience en maintenance de véhicules industriels ou transports en commun serait un plus * Vous maîtrisez des outils de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur). * De solides connaissances en mécanique, électricité, électronique embarquée sont indispensables * Ce poste nécessite également de la rigueur, le sens de l\'analyse, un esprit d\'équipe, la capacité à former et accompagner. CONDITIONS : * Horaires de journée * Type d\'emploi : CDD à temps complet jusqu\'au 31/12/2026 (minimum) * Statut : agent de maîtrise * Salaire selon profil (entre 40 et 45k€) * prime de vacances + 13ème mois + indemnité km + prime de coupure + prime de présentéisme + 20 RTT par an...