À propos du poste Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire paie pour rejoindre notre équipe des ressources humaines. Vous serez en charge de la gestion de la paie et des déclarations sociales, tout en assurant un suivi rigoureux des dossiers des salarié(e)s. Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de notre service RH et pour contribuer à un environnement de travail harmonieux. Responsabilités * Gérer l'ensemble du processus de paie, y compris la collecte et la vérification des données nécessaires * Assurer le traitement des déclarations sociales et fiscales dans les délais impartis * Collaborer avec les équipes RH pour garantir une bonne gestion des ressources humaines * Participer à l'implémentation et à l'optimisation du SIRH, notamment MYSILAE * Contribuer à la gestion du changement en matière de processus RH et de paie * Répondre aux questions des clients concernant les paies de leurs salariés et les aspects administratifs liés Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous disposez d'une expérience significative en gestion de la paie et en ressources humaines (minimum 2 à 3 ans) * Vous maîtrisez MYSILAE * Vous avez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit * Vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais * Vous faites preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu du détail Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où vos compétences seront valorisées, rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 36 000,00€ par an Avantages : * Flextime Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/04/2025 Date de début prévue : 05/05/2025