Revenue Manager H/F 17 - Charente Maritime
Offre n° 4086519
Revenue Manager H/F
17 - Charente Maritime
Publié le 26 mars 2025
Rejoins l'aventure RMD Technologies en tant que Revenue Manager ! Qui sommes-nous ? Chez RMD Technologies, jeune start-up Rochelaise à 200 mètres de l'océan, notre mission est de révolutionner le revenu management des hôtels en les aidant à obtenir un prix juste tout en valorisant leur hôtel sur leur marché. Pour cela, nous rendons la donnée accessible via notre logiciel Kalio et nous leur offrons un accompagnement sur-mesure à travers des études et du conseil. Aujourd'hui, après avoir levé 1.1 millions d'euros, nous sommes une équipe de 14 personnes dynamiques et passionnées en quête de nouveaux talents ! Et si c'était toi ? Descriptif du poste : Tes missions en tant que Revenue Manager : 1. Analyse et Stratégie : * Conduite d'analyses : Tu réaliseras des analyses approfondies pour guider la prise de décision des hôtels. * Stratégie tarifaire : Tu participeras à la définition de la grille tarifaire et calibreras les tarifs sur une base annuelle glissante. * Veille technologique : Tu assureras une veille continue pour rester à la pointe des innovations dans le domaine. 2. Gestion et Optimisation : * Amélioration continue : Tu mettras en place et participeras à l'optimisation des procédures de travail, et assureras leur diffusion au sein de l'équipe. * Audit et supervision : Tu assureras l'optimisation des portefeuilles clients en menant des audits de performance. * Mise en œuvre des décisions : Tu actualiseras les données de façon hebdomadaires pour une analyse pointue et continue, et tu intégreras les décisions stratégiques dans les systèmes des clients. 3. Collaboration et Management : * Interaction client : Tu présenteras les analyses et les plans d'action aux dirigeants d'entreprise, en assurant une collaboration étroite et efficace. * Organisation et présentation : Tu rédigeras des rapports d'actions et participeras à la définition de la stratégie RM annuelle. En quelques mots, des missions variées et une opportunité unique de façonner la stratégie de revenue management de plusieurs hôtels (14 max) ! Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, capable de prendre des initiatives, dotée d'une forte capacité d'analyse tout en ayant une certaine aisance relationnelle. * Formation : BAC+3 en école de commerce, ingénieur ou hôtelière avec spécialisation en Revenue Management. * Expérience : 2-3 ans d'expériences en hôtellerie et minimum 1 an d'expérience en Revenue Management * Qualités humaines : Dynamique, force de proposition, passionné(e ) par l'hôtellerie * Maitrise des outils : Pack Office et notamment Excel, connaissance approfondie d'au moins un PMS et un channel manager Ce que nous t'offrons : * Une équipe passionnée, soudée et ambitieuse : La bienveillance est au cœur de nos relations * Une aventure professionnelle et humaine : Participe à des projets passionnants et vois tes idées émerger. * Un cadre de travail idéal : À deux pas de l'océan, respire l'air marin dès que tu en as besoin. * Equipements modernes : bureau, ordinateur, écran, casque. tu travailleras dans les meilleures conditions ! * Horaires : 9h00-12h30 / 13h30-17h00 du lundi au vendredi avec possibilité de télétravailler si besoin. * Formation continue : Nous croyons en ton potentiel et en ta croissance professionnelle. * Salaire compétitif : À partir de 27 000€ annuels. * Embauche en CDI à partir de Juin 2025. Le processus de recrutement : * Un premier call avec Léona pour apprendre à se connaître * Rencontre avec Clotilde et Mathieu pour discuter de nos attentes respectives * On signe ! Prêt à rejoindre l'aventure ? Envoie-nous ta candidature et deviens acteur de la révolution du Revenue Management hôtelier avec RMD Technologies ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 27 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : Télétravail hybride (17000 La Rochelle) Date de début prévue : 01/06/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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