POSTE : Chef d'Équipe Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : Vous évoluerez dans un environnement industriel moderne et pluri-technique, équipé de plus de 200 machines. Chaque année, plus de 2 millions d'euros sont investis pour moderniser et automatiser notre outil de production. Un nouveau cap est engagé avec la construction d'une usine 5.0 de 20 000 m², entièrement automatisée et bas carbone, conçue pour répondre aux enjeux industriels et environnementaux de demain. Voici une vidéo montrant notre service : https://youtu.BE/I5sdcFozCZE LES MISSIONS DU POSTE En tant que Leader maintenance, vous évoluez au sein d'une équipe de 10 techniciens, dont 3 sont directement rattachés à votre responsabilité hiérarchique. Votre mission consiste à manager (environ 20% de votre temps) et coordonner cette équipe autour d'objectifs de performance, en vous appuyant sur des indicateurs clés (TRS, MTTR, taux de pannes, disponibilité). Vous veillez à la fiabilité, à la sécurité et à la performance des équipements, tout en assurant leur bon fonctionnement au quotidien, par votre engagement technique, votre capacité d'anticipation et votre accompagnement opérationnel. Vous serez en charge notamment de : - Piloter et coordonner l'activité d'une équipe de techniciens, en garantissant la qualité des interventions et la répartition optimale des tâches. - Assurer, avec votre équipe, la maintenance préventive et curative des équipements, conformément aux procédures définies, afin de garantir leur disponibilité, leur sécurité et leur performance. - Diagnostiquer les pannes complexes, identifier les causes racines, et mettre en oeuvre des solutions techniques durables. - Veiller à la bonne tenue des enregistrements dans la GMAO, assurer la traçabilité des interventions et produire un reporting fiable. - Faire respecter les règles de sécurité, sécuriser les interventions, sensibiliser les équipes aux risques, et remonter toute situation à risque. - Contribuer activement à l'amélioration continue, en analysant les défaillances, en réduisant les pannes récurrentes, et en proposant des actions correctives et préventives. - Suivre et analyser les indicateurs de performance (TRS, taux de pannes, MTTR, MTBF), et mettre en place des actions ciblées pour améliorer l'efficacité du service maintenance. - Collaborer avec les équipes projets, méthodes et production, afin d'optimiser la performance globale de l'outil industriel. - Participer aux projets de modernisation et d'automatisation, en pilotant ou en accompagnant les phases de mise en service, de tests, de fiabilisation et de formation des utilisateurs. - Superviser les interventions des prestataires extérieurs, en veillant au respect des procédures internes, des exigences techniques et des consignes de sécurité. - Participer aux revues techniques, en apportant une expertise terrain et des propositions d'amélioration concrètes. - Garantir la remise en service sécurisée des équipements après intervention, et s'assurer de leur conformité réglementaire et fonctionnelle. - Accompagner et former les opérateurs dans la réalisation de la maintenance de premier niveau. - Participer activement à l'intégration et à la montée en compétences des techniciens, en partageant les bonnes pratiques et en instaurant une culture technique exigeante et bienveillante. Ce poste dans la maintenance est fait pour vous, postulez dès maintenant. Locaux modernes, parking et espaces extérieurs aménagés, cantines refaites, mutuelle, CSE, participation et intéressement, logements en construction PROFIL : - Issu d'une formation en maintenance (niveau Bac +2 minimum), vous avez une expérience professionnelle de minimum 3 à 5 ans en tant que technicien de maintenance ou chef d'équipe maintenance dans des environnements industriels. Connaissances en automatisme. Avez déjà managé une équipe. Vous faites preuve d'autonomie, d'un bon relationnel, de pédagogie. Vous savez motiver et fédérer vos équipes autour d'un objectif commun et savez accompagner les équipes dans leur montée en compétences. Vous animez l'utilisation d'outils de méthodologie de résolution de problèmes. Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. Vous êtes force de proposition. Vous détectez et analysez un dysfonctionnement ou une panne sur les équipements de production. Horaires - Poste en équipe2*8 , à pourvoir à temps plein