POSTE : Développeur Banc de Test - Limours Puis Rouen H/F DESCRIPTION : Randstad Digital est un partenaire technologique de premier plan, accompagnant la transformation numérique des entreprises en mettant à leur disposition des talents, des capacités de production et des solutions packagées adaptées à leurs besoins Nos métiers chez Randstad Digital s'articulent autour de plusieurs domaines clés : - Infrastructures & Cloud : ingénierie système et réseau, migration et gestion du cloud, DEVOPS, cybersécurité, gestion de projet Infra et Data. - Services applicatifs : développement et intégration web & mobile, gestion du cycle de vie des applications en mode agile, tests et automatisation. - Électronique & embarqué : conception, spécification, développement et validation logicielle. Intégrer notre équipe Randstad Digital c'est : - Développer son expertise et en apprendre de nouvelles : projection de carrière, formation, etc. - Être accompagné au quotidien par des interlocuteurs Talent manager, Sales et Tech solution. - Être agile jusqu'au bout des ongles : on fait des rétrospectives, pas des comités de direction. - Limiter notre empreinte environnementale : écoconception ! - Anciennement AUSY, nous possédons 35 ans d'expérience dans nos domaines d'expertises. En savoir plus : https://www.randstaddigital.fr/ your job En tant qu'Ingénieur Bancs de Test, vous serez le garant de la fiabilité et de la performance des outils de test pour l'ensemble des produits numériques. Votre rôle sera central, à la charnière entre les équipes de développement (R&D) et la production. Vos missions s'articuleront autour de trois axes principaux : - Maintien et Amélioration Continue du Parc Existant : - Assurer le support technique et la maintenance des bancs de test actuellement en production. - Analyser les performances, identifier les axes d'amélioration (fiabilité, rapidité, couverture de test) et piloter la feuille de route d'évolution des équipements. - Contribuer à l'industrialisation des moyens de production existants - Conception et Développement de Nouveaux Bancs de Test : - Collaborer étroitement avec les équipes de développement produit pour recueillir et analyser les besoins en matière de test et de diagnostic. - Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles des nouveaux moyens de test. - Piloter la réalisation complète des bancs : conception matérielle, intégration des briques logicielles (fourniture REP), développement des surcouches d'automatisation et qualification finale. - Industrialisation, Qualité et Transfert : - Concevoir des solutions ergonomiques, hautement automatisées, visant à réduire le temps de manipulation par les opérateurs. - Piloter le processus de certification des bancs (Marquage CE, Directive Basse Tension, essais de Compatibilité Électromagnétique - CEM) en lien avec les experts internes. - Organiser et assurer le transfert des équipements vers les sites de production (EMS - Electronic Manufacturing Services), incluant la formation des équipes locales. votre profil Compétences Techniques : - Automatisation de Test : Maîtrise des environnements de développement pour bancs de test (ex : LabVIEW, TestStand, Python) et des logiques d'automatisation. - Hardware : Solides connaissances en électronique, en instrumentation et en conception de systèmes de test matériel. - Software : Capacité à développer des surcouches logicielles et à intégrer différentes briques applicatives. - Réglementaire : Une connaissance des processus de certification et des normes (Marquage CE, DBT, CEM) est un atout majeur. - Méthodologies : Expérience en gestion de projet (cycle en V ou Agile), de la phase de spécification à la mise en production. Compétences Fonctionnelles : - Excellente capacité d'analyse et de synthèse pour le recueil de besoin. - Autonomie, rigueur et forte orientation solution. - Très bon relationnel pour assurer l'interface avec des équipes pluridisciplinaires (R&D, production, qualité). - Compétences en conduite du changement et en formation d'utilisateurs. Expérience requise - Formation d'ingénieur (ou équivalent) en électronique, informatique industrielle ou mesures physiques. - Minimum 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, dans un environnement de production industrielle. - Une expérience dans le secteur de l'électronique ou des systèmes embarqués est fortement souhaitée. Points essentiels Le poste requiert une double compétence hardware et software. - Une forte appétence pour l'automatisation et l'optimisation des processus industriels est indispensable. - La capacité à piloter des projets de A à Z en toute a