Nous recherchons un travailleur social (H/F) en CDI à temps plein pour accompagner un groupe de 24 mineurs non accompagnés (MNA) âgés de 16 à 18 ans au sein d’un internat à Nancy. Missions principales • Analyse des besoins du public majeur au regard de leur situation spécifique et singulière • Définition de mesures visant à favoriser l’intégration des usagers à leur environnement et à la réalisation de leurs objectifs • Travail du projet de chaque jeune majeur dans le cadre de son contrat « CJM » établi avec le Conseil Départemental. • Favoriser et consolider pour chaque jeune majeur accueilli, des capacités d'autonomie dans tous les actes de vie quotidienne (soin, hygiène, repas, courses, gestion budgétaire etc…) • Accompagnement et soutien des JME dans la réalisation des principales démarches administratives et juridiques (régularisation) • Préparer et accompagner chaque jeune vers les dispositifs de droits communs • Rédaction de l’ensemble des écrits professionnels / respect des différentes procédures relatives aux droits des usagers • Travail de collaboration avec les partenaires institutionnels : ASE, Service Jeunes Majeurs Etrangers (JME), structures hospitalières et corps médical, employeurs, Education Nationale etc… Rémunération : A partir de 1 914.18€ bruts selon la CCN 66 + 238€ bruts prévus par la revalorisation sectorielle + reprise d’ancienneté selon dispositions conventionnelles. Date de démarrage : Dès que possible Profil recherché • Diplômes obligatoires : DEES, DEAS, CESF ou DEME • Expérience souhaitée dans l’accompagnement éducatif d’enfants • Connaissance indispensable des dispositifs de la protection de l’enfance • Qualités requises : sens des responsabilités, autonomie, rigueur, esprit d’équipe, capacité d’animation et d’observation • Savoir-faire complémentaires bienvenus • Permis de conduire obligatoire • Attestation d’honorabilité obligatoire à l’embauche (à fournir via https://honorabilite.social.gouv.fr/) La candidature est à envoyer avant le 30.06.2026 sous la référence AVP 26-080-196