Electricien Tertiaire H/F Rejoignez l'Aventure Côte en Tant Qu'Électricien Industriel H/F ! Chez Côte, nous ne nous contentons pas de suivre le courant - nous innovons, nous connectons et nous transformons le futur. Spécialisée dans l'installation d'équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique industriel, Côte intervient dans les secteurs de l'industrie et de l'énergie ainsi que du tertiaire et de la santé. Forte de 200 collaborateurs passionnés, notre entreprise met la technicité et l'humain au cœur de son activité. Depuis 75 ans, nous avons bâti notre succès sur des relations de proximité avec nos collaborateurs et nos clients. Nous croyons fermement en le potentiel de chacun et nous valorisons les personnalités uniques qui composent nos équipes. Chez Côte, nous ne cherchons pas seulement des compétences, mais des talents à accompagner et à faire grandir professionnellement. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants, à innover et à évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain et la technicité au centre de ses préoccupations, alors rejoignez-nous ! Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et sur notre LinkedIn. POSTE Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité et de nouveaux challenges professionnelles ? Vous aimez le travail d'équipe et vous avez le goût du travail bien fait ? Alors venez exprimer vos talents et rejoignez-nous en tant que : Electricien Tertiaire H/F Rattaché à notre agence Tertiaire (centre hospitalier, EHPAD, plateforme logistique, bureaux) composée de 40 collaborateurs, située aux Roches-de-Condrieu et sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier, vous serez amené à : - Réaliser des installations électriques en CFO/CFA sur des chantiers variés (neufs/rénovations) - Lecture et interprétation de schémas et plans d'exécutions - Fixer des éléments de basses et hautes tensions (appareillages, luminaires, alarmes incendie.) - Positionner et raccorder une armoire électrique, - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré Alors rejoignez-nous ! Nous proposons de vous intégrer au sein de notre agence tertiaire Rhône Alpes située aux Roches-de-Condrieu en CDI. - Intervention aux alentours du bassin de Lyon et Valence (pas de grand déplacement) - 39 h par semaine (Heures supplémentaires majorées) + indemnité panier 11.82€+ indemnité de déplacement - Rémunération : selon profil et expérience - Avantages : Mutuelle Responsable et familiale, Prévoyance, Primes vacances, 1% logement, Aides sociales, Prime de cooptation 650€, Réduction tarifaire, Package EPI et Caisse à outils avec outillage fourni, accompagnement sur de la montée en compétence avec formation réglementaire et métier - Un véhicule de service est mis à disposition pour chaque équipe Processus de recrutement : pré-entretien téléphonique + entretien en présentiel : parcours d'intégration avec tuteur et référent  N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Vous êtes titulaire d'une formation technique de type Bac PRO/BTS Electricité ou Electrotechnique. Vous avez une expérience significative d'au moins 1 an sur un poste similaire dans le domaine tertiaire. Vos atouts :  - Posséder un grand sens de la rigueur et de l'organisation  - Être autonome et avoir le sens des responsabilités - Avoir le sens du client et l'esprit d'équipe - Attaché au respect des règles de sécurité - Savoir gérer les impératifs de la gestion du temps Vous souhaitez vous spécialiser dans le courant faible est un plus. Ce que Côte peut vous offrir : - Un environnement de travail dynamique et bienveillant - Des opportunités de formation et de développement professionnel - Mutuelle Responsable et Familiale  - Prévoyance, Retraite complémentaire - Panier déplacement : Indemnité panier 11.82€+ indemnité de déplacement selon la grille de BTP - Un accès aux offres du comité d'entreprise sans condition d'ancienneté : spectacles, lieux de vacances, cinéma, etc. - Les avantages PROBTP et FFB : primes vacances, évènements familiaux, participation (loisirs, vacances, nourrice/crèche),  - Avantages logement : 1% logement, etc.  - Véhicule de service pour chaque équipe  - Réduction tarifaire  - Prime de cooptation (650€) Rémunération : Selon profil et expérience