Après un parcours d'intégration et une formation à notre activité, nos outils et nos process, vous rejoignez la Direction Administrative et Financière. Vous organisez, suivez et mettez en œuvre l'infrastructure système et informatique de l'entreprise. Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : - Administrer les systèmes et réseaux du site (sécurisation des données et des systèmes d'information, maintenance des équipements, gestion des droits d'accès, accompagnement et mise en œuvre des montées de version des systèmes, sauvegardes.) - Assurer un support technique et une assistance aux utilisateurs (gestion d'incidents, configuration de poste.) - Organiser la gestion du parc informatique et des licences de l'ensemble de la société (installation, maintenance, renouvellement, achat.) - Maintenir en conditions opérationnelles les équipements et les logiciels associés (office 365, sauvegarde, antivirus...) - Organiser la gestion de la téléphonie - Définir et rédiger les procédures de qualité et de sécurité des systèmes d'information - Contribuer aux projets opérationnels en lien avec l'informatique (dématérialisation, mise en place de nouveaux logiciels, aide sur les outils IT,.) - Garantir la bonne organisation de la structure et de la sécurité informatique - Assurer une veille technologique sur vos domaines de compétence. Et si vous deveniez notre prochain collaborateur ? - Vous avez une bonne capacité de gestion des priorités et de respect des délais, le sens du service et vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs (internes et externes) - Vous êtes apte à travailler avec méthodologie et autonomie dans la plus grande discrétion et dans le respect des règles de sécurité  - Vous êtes issu/e de formation BAC+2 ou BAC+3 en informatique avec une expérience significative d'au moins 7 ans dans un poste similaire, idéalement dans une PME. - La connaissance des logiciels SALESFORCE et SAP B1 est un plus. Pourquoi notre entreprise ? Notre société familiale a su diversifier son offre de produits et se démarque dans notre secteur par sa réactivité et son professionnalisme. La satisfaction de nos clients est notre priorité absolue. Vous vous reconnaissez dans cette description, envoyez-nous vite votre candidature ! Notre équipe RH l'étudiera dans les plus brefs délais. Les avantages que nous proposons : - Social Une structure familiale à taille humaine - Un environnement de travail de qualité Rémunération  - Rémunération selon profil  - Prime de partage de la valeur  - Prime transport - Participation aux bénéfices Santé  - Mutuelle isolée avec prise en charge employeur supérieure au minimum conventionnel, mutuelle familiale de base avec option facultative - Prévoyance avec part patronale supérieure au régime conventionnel  Notre processus de recrutement :  - 1ère étape : échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH, - 2ème étape : entretien avec la Directrice administrative et financière et un membre de l'équipe RH, Un de nos engagements dans ce processus : parce qu'un retour est toujours essentiel lorsque l'on candidate, vous aurez un retour de notre part dans un délai d'un mois.  Venez découvrir notre entreprise et sa région à travers le témoignage d'Anthony, notre Responsable QHSE : https://www.youtube.com/watch?v=U5ReGIwRTQ0 Si cette offre vous correspond, n'hésitez plus et venez nous rejoindre !