POSTE : Ingénieur Traitement d'Image Visible et Infrarouge H/F DESCRIPTION : Description du poste: Au sein de l'équipe Product Conformity, Performance & Reliability et rattaché à l'agence de Toulouse vous occuperez le rôle d'Ingénieur traitement d'image visible et infrarouge H/F. Vous aurez en charge des missions d'études dans le domaine du traitement d'images et de l'infrarouge pour l'industrie aéronautique. Missions : - Développer des scripts et algorithmes permettant de résoudre des problématiques complexes et variées, tels que : la mesure 3D, la mesure de déplacements, la calibration de caméras, l'ajustement de faisceaux, la stéréo-vision - Participer à l'élaboration de la mesure par camera infrarouge: étalonnage, mesure thermographique, capitalisation des pratiques - Participer à la collecte des données nécessaires par la conception, l'installation et la réalisation d'essais comprenant des capteurs vidéo Profil : - De formation ingénieurs, master 2, ou doctorat en traitement d'images - Vous avez une expérience significative de 3-5 années en traitement d'images et/ou en thermographie infra-rouge (IR) - La maitrise du langage de programmation Python est obligatoire. Idéalement, des connaissances générales de la librairie OpenCV, en propagation d'erreurs ou en capteurs vidéos seraient un atout précieux - Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et de compréhension des concepts de mathématique appliquée - Vous disposez d'un niveau opérationnel en anglais Rémunération et avantages : - Politique interne sur le télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance Santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 35 000€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-CD2 PROFIL :