Description du poste : Implantée à Brest, cette petite entreprise évolue sur un marché de niche : l'accompagnement technique sur mesure des entreprises dans leur transition énergétique. Elle se distingue par : Une approche humaine et collaborative, avec une équipe soudée et bienveillante. Une forte polyvalence des projets, permettant une montée en compétences rapide. Une culture de la formation et de l'accompagnement. Des déplacements ponctuels selon les projets. Vous interviendrez sur des projets techniques à forte valeur ajoutée, de l'audit à la réalisation : Audit sur site : analyse des installations existantes, collecte des données d'entrée. Rédaction des audits et des états des lieux. Préconisations budgétaires, tableaux d'amortissement. Conception et dimensionnement de solutions techniques innovantes. Réalisation des dossiers PRO/DCE. Coordination avec les architectes, maîtres d'œuvre et entreprises. Suivi de chantier pour garantir la conformité des travaux aux études. Avantages proposés : CDI à temps plein. PEE (Plan d'Épargne Entreprise). Primes, tickets restaurant, et autres avantages sociaux. Formation continue et développement professionnel. Profil recherché : Diplôme d'ingénieur ou équivalent en génie climatique, énergétique ou fluides. Maîtrise du logiciel AUTOCAD. Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur. Sens de l'organisation, autonomie, et esprit d'équipe. Profils juniors bienvenus : la formation est assurée en interne. Cabinet Conseil Recrutement Manpower Consultante Anaelle GOAS Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap