POSTE : Ingénieur Industrialisation Fonderie H/F DESCRIPTION : Missions principales : * Valider et challenger les choix de conception de toutes les fonderies vis-à-vis des exigences de fabrication, des coûts de production et de la technologie choisie. Piloter la co-conception avec le fournisseur le cas échéant * Etablir les premières analyses de faisabilité via un logiciel de simulation * Participer à la sélection des fournisseurs en coordination avec le service Achats * Planifier et piloter l'industrialisation chez les fournisseurs. Assurer le suivi de livraison des pièces types * Suivre le prix de revient prévisionnel et garantir l'atteinte de l'objectif coût * Définir la maturité industrielle des pièces permettant le transfert en production série * Assurer le retour d'expérience et l'application de nos processus APQP au périmètre de pièces fonderie * Participer à l'élargissement et la montée en maturité du panel fournisseur sur les fonderies et piloter la partie technique de nos double-sourcing * Assurer la montée en compétence dans le domaine de la fonderie des membres des méthodes générales et plus largement de l'ensemble de la société * Assurer la veille technologique des nouveaux procédés et leur application en interne PROFIL : Profil : De formation Bac +5 Ingénieur matériaux et procédés avec une spécialisation en fonderie, ou expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur le développement de fonderies, idéalement dans le secteur aéronautique au sein d'un service méthodes / industrialisation. Vous avez des compétences et des connaissances en cire perdue, en sable à prise chimique et en coquille serait un plus. Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne capacité d'adaptation, vous avez un fort esprit d'équipe. Autonome et dynamique, vous manifestez un fort intérêt pour la technique et le partage du savoir-faire. Vous maitrisez les outils de simulation de coulée. L'anglais courant est requis. Liebherr-Aerospace Toulouse c'est Une entreprise indépendante aux fortes valeurs humaines Des équipes de travail impliquées et passionnées par leur mission Une entreprise engagée pour la qualité de vie au travail, la diversité et l'environnement Un accompagnement à la formation et au développement professionnel Des horaires flexibles, du télétravail, espaces de créativité et salles de repos * Un CSE dynamique avec une grande variété d'activités culturelles et d'installations sportives