Votre mission ? Dans le cadre du développement du cabinet, vous rejoignez le pôle expertise comptable et assistez les assistants comptables et collaborateurs comptables dans la gestion d'un portefeuille clients varié, composé principalement de TPE, PME et de professions libérales. Progressivement, vous gagnez en autonomie sur vos dossiers et devenez un interlocuteur privilégié des clients dans le suivi comptable et la préparation des clôtures. Vos principales responsabilités : - Participer à la gestion d'un portefeuille de clients issus de secteurs variés (numérique, services, restauration, etc.) - Réaliser les travaux de révision comptable, préparation des bilans et liasses fiscales - Contribuer à la supervision et au suivi de la comptabilité externalisée de certaines entreprises clientes - Appuyer les assistants comptables et collaborateurs comptables dans leurs interventions de conseil et d'audit - Participer à l'amélioration continue des process et des outils internes - Management d'une équipe de 2 collaborateurs Et vous ? - Diplômé(e) d'une formation en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) - Expérience confirmée de 5 ans en cabinet d'expertise comptable - Bon niveau de discours et aisance relationnelle avec les dirigeants de PME - Bonne aisance relationnelle, goût du travail en équipe et sens du service client - Envie de rejoindre une structure stable, bienveillante et moderne Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Un cabinet reconnu et en croissance continue, gage de stabilité et d'avenir - Un environnement digitalisé et collaboratif (full dématérialisation) - Une clientèle variée et valorisante (TPE, PME, startups, groupes) - Tickets restaurants, chèques cadeaux et chèques vacances - Prime de bilan et de fin d'année De belles perspectives d'évolution dans une structure à taille humaine ? Poste basé : à Cannes (06) ? Contrat : CDI - Temps plein ? Rémunération fixe : 44-50Keuros selon profil et expérience + prime de bilan + prime de partage de la valeur ? Télétravail : 2 jours par semaine Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler ! ODAS Conseil, un process de recrutement lisible : ? Réception, lecture et analyse de votre candidature ? Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client ? Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir ? Présentation de votre dossier au client ? Coaching et accompagnement durant le process de recrutement