POSTE : Alternance Approvisionneur ou Approvisionneuse H/F DESCRIPTION : Au sein de la direction des opérations de Safran Helicopter Engines à Bordes, nous sommes à la recherche d'un-e alternant-e approvisionnement pour rejoindre nos équipes. En intégrant Safran Helicopter Engines, tu seras accompagné-e de Vanessa, qui Elle t'aidera à monter en compétences tout au long de ton alternance. Rattaché-e du service Supply Chain, ta mission principale sera de garantir la disponibilité des composants en stock pour servir nos clients neufs et support. A ce titre ton quotidien sera de contribuer à : - La relation opérationnelle avec le fournisseur - L'Amélioration de la performance d'approvisionnement - La tenue du carnet de commandes : * Analyser l'impact d'une demande d'évolution, mettre en oeuvre le plan d'actions issu de l'analyse d'impact * Proposer des solutions en cas de manquants * S'assurer de la fiabilités des données informatiques PROFIL : Tu souhaites développer tes compétences et valider ton alternance pour ton Master en Supply Chain ? Tu as envie d'une première expérience dans le monde de l'aéronautique dans un grand Groupe Industriel ? Pourquoi réaliser ton alternance chez Safran Helicopter Engines ? Tu intégreras le leader mondial de la motorisation d'hélicoptères où toutes les 9 secondes, un hélicoptère motorisé Safran décolle dans le monde. Tu partageras les valeurs que nous mettons à l'honneur : l'innovation, l'agilité et le progrès. Tu auras l'opportunité d'intégrer notre vivier des talents. Les avantages d'être alternant-e chez nous ? Tu pourras utiliser notre réseau de transport bus et profiter d'un restaurant inter-entreprises. Tu auras l'accès aux avantages du Comité Social Economique (CSE) qui te permettront de profiter de nombreuses réductions dans différents domaines. Ton salaire sera fixé en conformité avec les dispositions de la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie. Comment se passe notre processus de recrutement ? - Tu déposes ta candidature sur notre site carrière, - Ta candidature est étudiée par notre équipe recrutement et transmise au manager si elle correspond à ses attentes, - Tu passeras ensuite par la phase entretiens technique et RH, - La sélection du ou de la candidat-e retenu-e se fera entre manager opérationnel et RH, - Enfin, nous lancerons la procédure administrative suite à ton acceptation de recrutement.