POSTE : Technicien Pilotage de la Donnée - Alternance H/F DESCRIPTION : Technicien Pilotage de la Donnée F/H - Alternance Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 10 collaborateurs pour un contrat d'alternance de deux années, où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail bienveillant ! Le poste est à pourvoir à Niort. Vos missions au quotidien : Votre mission s'articulera autour de l'exploitation de bases de données afin de construire des tableaux de bord sous SAS Viya. Et concrètement ? En tant que Technicien Pilotage de la Donnée au sein du Pôle Pilotage Opérationnel de la Direction Opération Santé et Prévoyance, vous aurez l'opportunité de : - Réaliser une partie de la refonte de nos tableaux de bord back office pour l'assurance collectives - Documenter les base de données dans Data Galaxy Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels ! Et si c'était vous ? - Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre de votre seconde année de BUT science des données, ou d'une BUT informatique parcours Administration, gestion et exploitation des données, - Vous faites preuve d'autonomie, avec un bon esprit de synthèse, et êtes pragmatique, - Vous disposez d'une aisance relationnelle, - Enfin vous êtes force de proposition, - Votre réussite au sein du groupe Covéa s'appuiera également sur vos capacités d'apprentissage et votre adaptabilité. Pourquoi choisir Covéa pour l'alternance ? - Bénéficier d'un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite, - Rejoindre une communauté d'alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours, - Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : Les avantages qui font la différence - Une rémunération supérieure au minimum légal de l'alternance, - Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe, - Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler selon votre degré d'autonomie et selon les conditions de l'accord Covéa, - 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année - 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat - Restaurant d'entreprise et/ou titres-restaurant, - De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique), - Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage, - Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs, - Environnement calme et verdoyant, espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès, Et la suite ? Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil ! Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement. Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement ! PROFIL :