POSTE : Alternance - Chargé RSSI - Nantes 44 H/F DESCRIPTION : Poste et missions QUELLE SERAIT VOTRE PLACE PARMI NOUS ? Au sein du département « Direction conformité et risques opérationnels » et sous la supervision du RSSI, voici vos missions principales : - Accompagner la RSSI sur des dispositifs existants : contribuer à l'analyse de la sensibilité des applications, identification des zones de risque. - Accompagner le déploiement nouveau cadre de gestion des risques technologiques (nouvelle politique, nouvelles exigences, nombreux projets sécurité SI associés). - Contribuer à l'actualisation de la cartographie des risques liés à la sécurité des systèmes d'information. - Assurer le lien avec les métiers concernant l'utilisation des outils privatifs pour la sécurité des applications. - Participer aux projets de sécurité initiés au niveau du Groupe BPCE et contribuer à leur déploiement. - Aider à l'intégration et à la mise en conformité avec les exigences de la réglementation DORA. VOTRE PRISE DE POSTE - Démarrage : à partir de septembre 2025 - Poste basé à : Nantes (St Herblain) - Durée : 12 mois Profil et compétences requises ET VOUS ? - Vous intégrez un Master 2 en Cybersécurité ou en Ecole d'Ingénieur - Vous maîtrisez la bureautique et avez une appétence pour la data - Vous êtes motivé, rigoureux et démontrez une capacité à collaborer/travailler en équipe et en mode projet - Vous disposez des qualités suivantes : sens de la communication, du relationnel, autonomie, sens des responsabilités et capacité de synthèse. LISTE (NON EXHAUSTIVE) DES AVANTAGES QUI VOUS SERONT RÉSERVÉS - Une formation rémunérée sur 13 mois et des frais de scolarité pris en charge. - Une communauté de plus de 100 alternants pour favoriser le partage d'expériences. - Un accompagnement de proximité par votre tuteur/tutrice et la direction des Ressources Humaines. - Des titres restaurants. - La prise en charge de frais de transports en commun. - Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.bpgototheplace.fr. LE PROCESSUS DU RECRUTEMENT À LA BPGO Si votre profil retient notre attention, nous nous engageons à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide : - Un premier échange avec un(e) recruteur/recruteuse pour étudier votre projet professionnel, votre savoir-être, vos ambitions et vos motivations. - Si ce premier échange est concluant, nous vous proposerons un second entretien, en agence, avec le/la responsable et/ou votre futur(e) tuteur/tutrice pour préciser les missions, évaluer vos connaissances et rencontrer l'équipe. Tout au long du processus, nous répondrons à vos interrogations pour vous aider à vous projeter à la BPGO. Nous nous engageons en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. PLACE À VOTRE ALTERNANCE Qui mieux que nos alternants pour vous parler de l'alternance à la Banque Populaire Grand Ouest ? Lien vers vidéo les Clichés de l'alternance PROFIL :