Assistant ou Assistante en gestion financière (H/F) 37 - Tours
Offre n° 4156546
Assistant ou Assistante en gestion financière (H/F)
37 - Tours - Localiser avec Mappy
Publié le 22 octobre 2025
RESPONSABILITÉS : Activités : 1 - Participer à la construction budgétaire de l'université en collaboration avec la responsable du pôle budget : - Contribuer à l'élaboration du budget initial et des budgets rectificatifs : analyse et mise en forme des données, participation aux auditions budgétaires, élaboration des tableaux budgétaires réglementaires - Établir des tableaux de bord de programmation et de suivi budgétaire et actualiser les indicateurs et graphiques pour les livrables de la direction (rapports de présentation des budgets initiaux, rectificatifs et gestion de l'ordonnateur en lien avec le compte financier,...) - Développer le contrôle qualité de la programmation budgétaire (fiabilité des prévisions, croisement de données, contrôle de cohérence, ....) 2 - Développer une qualité de suivi budgétaire - Contrôler et fiabiliser les opérations pluriannuelles en relation avec les antennes financières - S'assurer de la conformité entre la prévision et l'exécution budgétaire - Développer des indicateurs financiers permettant d'apprécier la soutenabilité budgétaire - Participer à l'optimisation de l'organisation et des procédures financières - Développer le suivi budgétaire à travers le système d'information décisionnel en lien avec le chef de projet dédié sur cette mission - Effectuer les opérations de gestion centralisée des crédits et participer avec le référent fonctionnel SIFAC au traitement des déversements mensuels de la paye 3 – Participer à l'actualisation de la prospective financière : - Mettre à jour la rétrospective à l'appui du dernier compte financier - Contribuer à la réalisation de scénarios à partir d'hypothèses sur le cycle d'exploitation et la situation patrimoniale (prise en compte des schémas directeurs et de la note stratégique de l'établissement) - Construire des évolutions selon les scénarios des principaux indicateurs comptables et de soutenabilité financière 4 – Assurer une communication interne et externe : - Être l'interlocuteur.rice privilégié.e en matière budgétaire des antennes financières - Intervenir dans des ateliers pour véhiculer l'acculturation sur la programmation annuelle et pluriannuelle budgétaire - Répondre aux enquêtes financières ministérielles - Actualiser les pages intranet du pôle budget PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : - Bonne connaissance des règles budgétaires et comptables des E.P.S.C.P - Bonne connaissance de la gestion financière, fiscale et comptable de ces établissements - Connaissance du régime juridique de fonctionnement des E.P.S.C.P - Connaissance générale sur la comptabilité analytique, les pièces justificatives comptables Compétences opérationnelles : - Elaborer des outils d'analyse et de synthèse ; utilisation des tableaux croisés dynamiques (TCD) - Maîtriser et savoir analyser des bases de données sous Excel - Maitriser le logiciel financier de l'établissement (SIFAC) - Maîtriser l'utilisation de la suite bureautique : Word, Powerpoint - Savoir utiliser le système d'information décisionnel Power BI Compétences comportementales : - Communiquer et rendre compte - Travailler en équipe - Rigueur, fiabilité - Bonne autonomie - Discrétion Compétences spécifiques à mobiliser à moyen et long terme : - Développement de la dématérialisation - Rationalisation des dépenses publiques : mutualisation, optimisation Contraintes particulières : Pics d'activités sur certaines périodes de l'année : selon calendrier budgétaire, période de clôture d'exercice Informations complémentaires : - Poste ouvert aux contractuels et titulaires - Catégorie A / ASI - Contrat à partir du 17/11/2025 - Rémunération : grilles indiciaires des personnels ITRF, groupe RIFSEEP 2 - Date limite de candidature : 14 novembre 2025 - Renseignements sur le poste : Madame Frédérique LE BRIS, Adjointe au Directeur des Affaires Financières. Mail : frederique.lebris[@]univ-tours.fr (Toute candidature envoyée directement à cette adresse ne sera pas prise en compte) - Dossier de candidature : CV (sans photo) et lettre de motivation
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
Université de Tours
L'université de Tours est la première université de la région Centre-Val de Loire. Elle accueille 30 000 étudiantes et étudiants, et emploie aujourd'hui plus de 1200 personnels et plus de 1400 enseignants chercheurs.
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