Cadre de Bloc Opératoire F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles 67 - Strasbourg
Offre n° 4156902
Cadre de Bloc Opératoire F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles
67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy
Publié le 24 juin 2026
Descriptif du poste:\n\nSous la responsabilité d'un Cadre Coordonnateur Bloc et Parcours Chirurgical et du Responsable de la Clinique, votre mission principale est d'assurer le bon fonctionnement du Bloc Opératoire à son plein potentiel tout en positionnant le Patient au centre de toutes les réflexions.\nA cet effet, vous êtes en charge des missions suivantes :\n* \nVous construisez et gérez le programme du Bloc Opératoire\n* \nVous assurez le management d'une équipe de soignants composée de 10 IBODE, de 21 IDE dont 15 avec MT et de 3 AS.\n* \nVous êtes l'interlocuteur de référence de 33 chirurgiens, 10 MAR et des pharmaciens de l'établissement\n* \nVous coordonnez, contrôlez et suivez qualité et la sécurité des soins\n* \nVous élaborez et rédigez des rapports d'activité\n* \nVous mettez en oeuvre les différents projets du service\n* \nVous veillez à la bonne qualité des soins\n* \nVous assurez la gestion du matériel et sa traçabilité\n* \nVous participez à différents projets de l'établissement et aux différentes réunions\nLe Bloc Opératoire de la Clinique Sainte-Anne est composé de 6 salles de chirurgie, 1 salle d'Endoscopie digestive, 2 salles d'accouchement par césarienne et 1 salle de policlinique.\n\nProfil recherché:\n\nVos atouts :\nVous êtes impérativement titulaire du diplôme d'IBODE ou titulaire des Mesures Transitoires, avec une première expérience managériale réussie, acquise dans un Bloc Opératoire ou un service de chirurgie.\nIdéalement, vous êtes Cadre de santé diplômé(e) ou titulaire d'un Master MOS. Le poste est cependant ouvert à un(e) IBODE / IDE MT confirmé(e) souhaitant évoluer vers des fonctions managériales.\nVous disposez des compétences suivantes :\nThéoriques : \n* \nDroit des usagers du système de santé\n* \nÉthique et déontologie professionnelles\n* \nGestion administrative, économique et financière\n* \nRéglementation hospitalière et des normes d'hygiène en bloc opératoire (HSE, check-list HAS)\n* \nRéglementation du travail (gestion du temps de travail)\n* \nConnaissances en gestion des risques et démarche qualité\n* \nPrincipe de management et de conduite de projet\nOpérationnelles :\n* \nManagement de l'équipe paramédicale\n* \nRégulation de l'activité (pilotage du programme opératoire et gestion des urgences)\n* \nConnaissances des techniques et des temps opératoires\n* \nMaîtrise opérationnelle des techniques de circulant et d'instrumentiste pour assurer la continuité des soins\n* \nConnaissances des dispositifs médicaux et des processus de stérilisation\n* \nConnaissances du matériel biomédical et de la logistique appliquée au bloc opératoire (suivi du matériel et des maintenances, gestion des flux, relations avec la Pharmacie et le service biomédical)\n* \nMaîtrise de l'outil informatique (logiciel de gestion de bloc opératoire et outils bureautiques)\n* \nReporting et pilotage (indicateurs d'activité, participation aux rapports réguliers pour la Direction)\nSavoir être :\n* \nTravail en équipe\n* \nCommunication et posture adaptées\n* \nRéactivité\n* \nFort sens de l'organisation\n* \nLeadership\n* \nContrôle de soi / patience\n* \nAssertivité\n* \nAdaptabilité\n* \nRigueur\n* \nCapacité d'adaptation\n* \nCapacité à prendre du recul\n* \nRésolution de problèmes\n* \nPédagogie\n \nContions de travail :\n* \nentre 48 et 60 Keuro brut annuel, selon ancienneté dans le poste et diplôme\n* \nForfait 208 jours (25 CP + 15 RTT)\n* \nPossibilité de télétravail ponctuel dans la limite de deux jours par mois\n* \nSécurité sociale : régime local (remboursements des frais de santé à hauteur de 90% par l'assurance maladie et du maintien de salaire dès le premier jour de maladie).\n* \nPrise en charge la mutuelle de base à hauteur de 60%.\n* \nSéances de massage et d'ostéopathie sur site\n* \nPsychologue et Assistante sociale dédiées au personnel\n* \nCSE : Chèques vacances, e-learning, chèques-cadeaux, billetterie, etc?\n* \nRemboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 50% par l'employeur\n* \nPrésence de restaurant d'entreprise sur le site (repas à 2.91euro)\n* \nLa clinique Ste Anne se situe au nord de Strasbourg, facile d'accès avec un parking gratuit et un accès tram/bus.\nUn parking vélos est proposé aux salariés.\n
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- 50 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
\nAppartenant au Secteur Santé de la Fondation Vincent de Paul, la Clinique Sainte Anne (Robertsau) accueille plusieurs secteurs d'activité, avec un pôle de chirurgie, de maternité, de médecine et oncologie ainsi qu'un pôle maladie rénale.\n\nElle se distingue par des activités ciblées dans les domaines où elle est reconnue pour son expertise :\n* \n? Chirurgie urologique, digestive, bariatrique, gynécologique, orthopédique et esthétique\n? Médecine Interne\n? Oncologie et hématologie, avec un s
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