RESPONSABILITÉS : o Participer : • A la prise en charge des parturientes, des accouchées et des nouveaux nés • A l'information des patientes et de leur famille. o Réaliser sous la responsabilité de l'infirmière, de la sage-femme et en collaboration avec elles, des soins : • L'installation dans le service • L'accompagnement à l'allaitement Assurer la sécurité et la protection de la patiente Observer et transmettre les informations concernant la reprise de la motricité (en cas de péridurale) et de la miction Décontaminer l'instrumentation des suites de couches : les matériels et les surfaces (plan de travail, murs, sols) Effectuer les commandes au magasin afin d'assurer l'approvisionnement et le renouvellement du matériel Participer aux transmissions orales et écrites sur le dossier de soins Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires Participer aux réunions de service, groupes de travail... En cas d'urgence et non disponibilité de l'agent de liaison, participer aux courses vers les services : laboratoire, dossiers... Participe au brancardage des patientes o Vers les services d'imagerie médicale o Vers la salle de naissance S'assurer du respect des règles du service par la patiente et sa famille PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes auxiliaire de puériculture passionné(e) par la maternité et souhaitez accompagner des couples en suites de couches ? Notre équipe vous attend pour assurer ensemble des soins de qualité, avec bienveillance et écoute. Connaissances requises: o Soins nouveau-nés. o Communication, relation d'aide. o Droit des usagers. o Premiers secours. o Bio-nettoyage et hygiène des locaux. Savoir-faire: o Accueillir et orienter des personnes, des groupes de personnes, des publics. o Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne (enfant ou adolescent), d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence. o Evaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence. o Identifier, analyser les situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence. o Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine de compétence, et définir des actions correctives/préventives. o Identifier, évaluer, choisir des matériels, des outils adaptés à la réalisation des activités de son domaine de compétence. Manière de servir: o Capacité d'adaptation (sens de l'organisation, des priorités, des urgences...). o Capacité à travailler en équipe. o Comportement adapté dans ses relations avec autrui. o Rigueur. o Maîtrise de soi. o Comportement envers les patients et les usagers. Envoyez-nous vite votre CV et lettre de motivation! Au plaisir de vous rencontrer et de construire ensemble un accompagnement humain et professionnel