POSTE : Responsable Technique Profils à Froid - Châteauroux H/F DESCRIPTION : Directement rattaché au directeur du site, vous aurez comme mission de structurer l'ingénierie du PAF, pour ensuite accompagner la structure dans l'innovation autour du PAF : - Maîtriser l'ensemble des connaissances PAF : benchmark auprès du CTICM (prise d'informations, compréhension des donner et prise en main des logiciels de dimensionnement, pour application) - Préparer et structurer la formation des calculateurs CM : Rédiger des documents techniques et guides de formation. - Former les calculateurs des CM : Environ 14 calculateurs seront formés dans 4 centres de formation à travers la France (des déplacements fréquents seront à prévoir). - Accompagner techniquement les calculateurs CM au quotidien selon leurs demandes spécifiques - Développer la recherche et l'innovation autour du PAF : Explorer de nouveaux débouchés et proposer des évolutions techniques et de nouveaux concepts. Le poste est basé à Châteauroux, avec des déplacements à prévoir au niveau national (2 à 3 jours toutes les 2 semaines). La rémunération est articulée autour : - D'un fixe, calculé en fonction de votre expérience et compétence sur 12.3 mois - D'un variable, versé en fonction d'objectifs personnels/ collectifs - D'avantages liés à l'entreprise et au poste : statut cadre, primes d'intéressement/participation, télétravail Pourquoi postuler ? Rejoindre un projet innovant et d'envergure pour un Groupe mondial, possibilité de construire sa propre équipe (la former et la faire monter en compétence), autonomie et technicité. PROFIL : De formation supérieure en génie civil ou structures métalliques, Vous possédez une expérience de 5-10 ans au sein d'une entreprise spécialisée en construction métalliques, sur un poste de calculateur/ ingénieur structure. Vous connaissez la technicité PAF et souhaitez construire une équipe de calculateurs et en prendre la Direction. Vous aimez l'innovation et les projets techniques et complexes et souhaitez vous investir dans une aventure challengeante. Cette opportunité a piqué votre curiosité ? Emilie prend en charge votre candidature : - Après validation de votre candidature, nous nous rencontrerons, d'abord par téléphone puis en entretien en validant avec vous votre projet à chaque étape. - Nous organiserons un deuxième entretien avec le responsable hiérarchique du poste. - Nous concrétiserons ensemble le processus de recrutement avec une promesse d'embauche !