POSTE : Inspecteur Qualité H/F DESCRIPTION : Description du poste : Au sein de l'équipe Product Conformity Performance Reliability, rattaché à l'agence de Saint-Herblain vous occuperez le rôle d'inspecteur qualité H/F Dans le cadre de nos activités aéronautiques, vous serez garant de la conformité du produit/service par rapport à la norme/définition tout en satisfaisant les exigences du client et contribuer à la livraison à temps ainsi qu'à la qualité prévue Missions : - Inspecter, mesurer le produit ou équipement par rapport aux spécifications et exigences du cahier des charges - Attester la conformité des produits à réception - Attester la conformité des opérations liées à l'assemblage structural d'aéronefs - Rédiger des dérogations - Assister et certifier les phases de travaux interruptifs - Saisir les anomalies constatées et rédiger une AM (Anomalie de Montage) & NC (Non-Conformité) - Emettre les « litiges » et les transmettre au support technique (NC) Profil : - De formation BAC/Bac +2 en qualité/aéronautique - Vous avez une première expérience en inspection qualité dans le domaine aéronautique - Vous disposez d'un niveau intermédiaire en anglais. - Vous faites preuve d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle. - La maîtrise du logiciel SAP est obligatoire. Rémunération et avantages : - Politique interne sur le télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance Santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 25 000 € brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-LS1 PROFIL :