Assistant Ressources Humaines en Alternance H/F 59 - LILLE
Offre n° 4189758
Assistant Ressources Humaines en Alternance H/F
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 17 septembre 2024
POSTE : Assistant Ressources Humaines en Alternance H/F DESCRIPTION : Rejoignez les équipes de notre entreprise partenaire en tant qu'Assistant Ressources Humaines en alternance F/H À propos de nous Le Collège de Paris Développement, leader dans le domaine de l'éducation supérieure, est résolu à promouvoir l'excellence académique à travers son réseau de plus de 50 établissements. Avec une communauté dynamique de 16,000 étudiants et 35,000 stagiaires, nous nous efforçons de rendre l'excellence éducative accessible à tous, en misant sur une pédagogie innovante, une ouverture internationale et un accompagnement personnalisé des parcours professionnels. Description de l'entreprise Notre partenaire est un leader mondial dans le secteur de la mobilité partagée, offrant des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Présente sur le territoire national, avec un engagement fort pour l'amélioration continue de l'expérience client. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour rejoindre leur équipe dynamique. Objectif du Poste En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines F/H en alternance, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion administrative du personnel, en lien avec le service paie, tout en contribuant à la réalisation des objectifs transversaux de l'équipe RH. Missions Principales Vos missions seront les suivantes : Gestion administrative du personnel : - Accueillir les nouveaux embauchés, gérer les documents administratifs et s'assurer de la mise à jour des dossiers du personnel. - Vérifier les résultats sur les bulletins de paie et mettre à jour les éléments de gestion du personnel (RIB, DPAE). - Rédiger et suivre les contrats de travail et avenants (CDI, CDD, Contrat d'apprentissage). - Suivre les absences en lien avec l'exploitation et la paie (arrêts, absences sans justificatifs). - Informer les salariés et managers sur les éléments de paie, mutuelle, arrêts de travail, etc. - Déclarer les accidents du travail et suivre les dossiers avec la CPAM. Gestion des mesures disciplinaires : - Suivre les procédures disciplinaires de premier degré, incluant l'envoi des convocations et la rédaction des sanctions. Contribution aux objectifs transversaux : - Suivre les indicateurs clés comme l'absentéisme, les entrées-sorties, et participer à l'élaboration des bilans obligatoires. Profil Recherché Le candidat idéal pour ce poste doit présenter les qualités suivantes : Formation : Vous souhaitez préparer un titre de niveau 5 Assistant(e) Ressources Humaines (ARH). Savoir-faire : - Une première expérience en gestion administrative serait un plus. - Bonne maîtrise du Pack Office. Savoir-être : - Aisance relationnelle et capacités d'analyse. - Sens de l'organisation et de la gestion des priorités. - Respect des règles et procédures. - Capacités d'adaptation, de réactivité et de polyvalence. - Discrétion et sens de la communication. Ce que nous offrons Coût de la formation pris en charge à 100% par l'entreprise. Un environnement de travail stimulant avec un parcours d'intégration et de formation personnalisé. L'opportunité de contribuer à des projets de mobilité d'envergure. Rémunération selon la législation en vigueur. Le Collège de Paris valorise la diversité et s'engage en faveur de l'égalité des chances. Entreprise : Lieu : Lille Type de contrat : Alternance Durée : 1 an Rémunération : Selon le profil et la législation en vigueur Date de début : Dès que possible Personne en reconversion professionnelle, vous êtes les bienvenus. Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap. IND2 PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 477,07 Euros à 1766,92 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Entreprise
Collège de Paris Développement
Collège de Paris Développement est une filiale du Collège de Paris. Le Collège de Paris s'est donné pour mission de rendre l'excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles, 16000 étudiants et 35000 stagiaires. Nous proposons 40 titres inscrits au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Assistant de gestion de ressources humaines (H/F)
CANOPEE - 59 - DOUAI
Canopée Groupe, expert du maintien à domicile depuis 2007, recherche un(e) Assistant(e) RH pour rejoindre son équipe Ressources Humaines. Vous serez en charge de la gestion administrative du...
CDI - Temps plein
Publié il y a 6 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Assistant Ressources Humaines (H/F)
INSTITUT ECONOMIE SCIENTIFIQUE GESTION - 59 - LILLE
L'IÉSEG recrute au sein de sa Direction Ressources Humaines sur le campus de Lille un(e) : Assistant(e) Ressources Humaines Rattaché(e) à la Responsable Paie et SIRH et en lien avec l'équipe à...
CDI - Temps plein
Publié il y a 2 jours
Entreprise handi-bienveillanteCDI
Temps plein - (déjà vu)
Assistant Ressources Humaines pour un consultant en ingénierie (H/F)
BRUNO TRIAY CONSEIL LENS - 59 - LILLE
Nous sommes un cabinet de conseil en ingénierie basé à Lille, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises sur des projets technologiques complexes. Afin de renforcer notre équipe et...
CDD - Temps plein
Publié il y a 3 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F)
MANPOWER FRANCE - 59 - Lille
Manpower LILLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Missions confiées : -activités de suivi et de gestion administrative RH...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 13 jours
Intérim
Temps plein - (déjà vu)
Chargé de Mission RH (H/F)
SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE - 59 - Lille
Participez à la Compétition RH : Rejoignez notre Équipe d'Élite ! Plongez dans la compétition en devenant le stratège des ressources humaines au sein du groupe Partnaire guidé par la recherche...
CDI - Temps plein
Publié il y a 14 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (La Madeleine 59 (H/F)
AKTISEA - 59 - LA MADELEINE
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation...
CDD - Temps plein
Publié il y a 13 jours
Entreprise adaptéeCDD
Temps plein - (déjà vu)
Assistant / Assistante de formation (H/F)
GRETA LILLE METROPOLE - 59 - Lille
Le Greta Lille Métropole recherche un(e) assistant(e) de formation. Vous travaillez en étroite collaboration avec les établissements réalisateurs, les conseillers en formation continue, les...
CDD - Temps plein
Publié hier
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Assistant Ressources Humaines H/F (H/F)
ADOMA - 59 - LILLE
Rattaché(e) à la Cheffe de service Ressources Humaines (CSRH) de la Direction Interrégionale Nord et Atlantique (environ 650 collaborateurs), au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez notamment...
CDD - Temps plein
Publié il y a 20 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Assistant ressources humaines pour une entreprise de pare brise (H/F)
BRUNO TRIAY CONSEIL LENS - 62 - Hénin-Beaumont
Notre entreprise, située à Hénin-Beaumont, est spécialisée dans la réparation et le remplacement de pare-brise. Reconnus pour notre savoir-faire et notre engagement envers la satisfaction client,...
CDD - Temps plein
Publié il y a 15 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Gestionnaire de paie (H/F)
PROMAN - 62 - Vendin-le-Vieil
Le poste : Votre agence PROMAN DE BETHUNE recherche pour l'un de ses client situé sur Vendin le Vieil. Vos principales missions seront : - Traitement des variables de paie -Traitement des arrets...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 9 jours
Intérim
Temps plein
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)