Senior Account Executive SaaS F/H - Commercial 75 - Paris 4e Arrondissement
Offre n° 4197516
Senior Account Executive SaaS F/H - Commercial
75 - Paris 4e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 25 juin 2026
Descriptif du poste:\n\nNotre client est un éditeur de logiciel SaaS en pleine croissance qui\nrecherche son SENIOR ACCOUNT EXECUTIVE en CDI, basé à Paris\nintramuros.\n\nRattaché au Responsable Grands Comptes, vous auriez la principale\nresponsabilité de transformer les leads entrants en projets signés\nsur des clients grands comptes/ Vos missions :\n\n* Développement de votre portefeuille de clients grands comptes en\nclosant des deals (traitement de leads entrants via les BDR /\nmarketing, réponse à des AO avec le bid manager) et via de la\ndétection d'opportunités\n* Qualification et gestion du cycle de vente en coordonnant les\nressources en interne\n* Négociation jusqu'au closing (client et partenaires)\n* Suivi client après signature pendant toute l'implémentation du\nsocle et des modules partenaires\n* Contribution au développement de la société : remontée\nd'insight pour améliorer le produit, acteur de la performance de\nl'équipe commerciale, représentation de la société sur des salons\n/ événements \n\nProfil recherché:\n\nLe profil idéal :\n\n* Bac+5 avec minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire au sein d'un\nSIRH\n* Culture du résultat et goût du terrain\n* Forte intelligence situationnelle, capacité de coordination et\nleadership\n* Niveau anglais avancé (idéal bilingue ou anglais professionnel++)\n\nC'est l'entreprise idéale pour toi si tu souhaites :\n\n* Participer à la montée en puissance de l'équipe sur des clients\ngrands comptes (300 à 20 000 collaborateurs)\n* Rejoindre une équipe bienveillante, et exigeante, qui prône la\nperformance individuelle, mais jamais au détriment de la performance\ncollective\n* Pouvoir proposer à tes clients une offre sur-mesure (jusque dans\ntes présentations commerciales)\n* Avoir un poste avec une réelle polyvalence en termes de clients\n(secteur et taille) car la segmentation est géographique\n\nConditions :\n\n* Rémunération : 65-80k fixe (négociable pour expérience senior)\n+ variable déplafonné (~70% du fixe)\n* Télétravail : 2J par semaine\n* Déplacements à prévoir\n* Outils : Linkedin Sales Navigator, Hubspot, outil scrapping\n* Autres avantages classiques : carte swile, 50% des transports\nremboursés
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- A partir de 70 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Talents Executive
\nTalents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support?: Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain.
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