Descriptif du poste:\n\nEngagez-vous dans un bel établissement au coeur des Landes en qualité de Chargé(e) emploi formation. \n* Localisation : Landes (40) \n* Contrat : CDI\n* Modalités : Temps plein (35h) - Horaires individualisés offrant une réelle flexibilité dans l'organisation du travail\n* Rémunération attractive\nVous rejoignez:\n* Type d'établissement :   Une plateforme logistique de grande envergure spécialisée dans la distribution et l'approvisionnement de réseaux de points de vente à l'échelle nationale.\nVos missions :\n* Préparer et suivre le plan de formation de l’établissement (besoins, organisation, outils).\n* Organiser les formations prévues dans le plan de développement des compétences.\n* Conseiller les managers sur leurs besoins de formation.\n* Participer au recrutement (diffusion des offres, tri des CV, entretiens).\n* Rechercher des candidats (écoles, annonces, réseau).\n* Gérer la relation avec les agences partenaires et le suivi administratif.\n* Suivre les heures, la facturation et les reportings.\n* Proposer des candidats et gérer les réponses aux recrutements.\n* Organiser l’intégration des nouveaux salariés et le tutorat.\n* Veiller au respect des règles d’intégration, formation sécurité et tutorat.\n* Développer les relations avec les écoles partenaires.\n* Recruter des alternants (apprentissage, professionnalisation).\n* Assurer le bon accueil et suivi des alternants.\n* Participer aux salons de l’emploi et de l’alternance.\nPourquoi rejoindre cet établissement ?\n* Intégrer un environnement de travail moderne, stimulant et bienveillant.\n* Bénéficier d’un 13ᵉ mois.\n* Percevoir une prime d’intéressement ainsi qu’une prime liée aux déplacements.\n* Profiter de primes sur objectifs individuels et collectifs.\n* Accéder à une journée de télétravail par semaine à partir d’un an d’ancienneté.\n\nProfil recherché:\n\n \n* Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines.\n* Profils juniors acceptés.\n* Autonome et organisé(e) dans la gestion de vos missions.\n* Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.\n* Bon relationnel et sens du travail en équipe.\n* Dynamique, rigoureux(se) et force de proposition.\n* Forte implication et volonté de s'investir durablement au sein de l'entreprise.