KNDS Mobility recrute un Rédacteur Technique (H/F) pour renforcer son équipe Soutien Logistique Intégré. Vous participez à la création et à la mise à jour de la documentation technique utilisateur ainsi qu’aux supports de formation, en garantissant leur conformité et leur traçabilité tout au long du cycle de vie des équipements, en lien avec les équipes internes et les clients. Vos principales missions : - Réaliser les activités documentaires liées à la mise en place de produits nouveaux ou modifiés - Initialiser, enrichir et maintenir la documentation technique utilisateur des produits - Assurer le suivi et la traçabilité des évolutions produits et processus via les notes de modification - Maintenir à jour les documents de référence nécessaires au suivi des évolutions - Animer les réunions de suivi et de pilotage des fiches de modification - Planifier et coordonner les dates d’application des modifications avec les clients et les fournisseurs - Piloter les évolutions produits en intégrant les retours du pôle produit, méthodes, projets, fournisseurs et clients - Fournir aux clients les unités documentaires et modules de formation de responsabilité KNDS Mobility au format S1000D - Appliquer les directives contractuelles définies entre les clients et KNDS Mobility (SOW) - Contribuer, plus largement, aux missions du Soutien Logistique Intégré en fonction des besoins du service Formation : - Bac +2 minimum, avec une spécialisation technique ou documentaire Expérience : - Minimum 2 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel ou Défense Compétences clés : - Connaissance des environnements ERP, bases de données, GPAO et PLM - Maîtrise de la documentation technique normée, idéalement dans un contexte Défense - Connaissance des normes S1000D, S2000M et de la codification OTAN appréciée - Capacité à rédiger en anglais – niveau requis B1+ minimum - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) - Rigueur, autonomie et sens de l’organisation - Esprit de synthèse et d’analyse - Bon relationnel et capacité à travailler en interface - Aisance dans un environnement multiculturel - Force de proposition pour contribuer à l’amélioration continue de l’équipe et des pratiques