CHEF DE SECTEUR CENTRE DE SERVICE COLLEGES (H/F) 91 - Évry-Courcouronnes
Offre n° 4200312
CHEF DE SECTEUR CENTRE DE SERVICE COLLEGES (H/F)
91 - Évry-Courcouronnes - Localiser avec Mappy
Publié le 22 octobre 2025
Le Conseil départemental de l'Essonne recherche pour sa Direction des systèmes d'information : Un chef de secteur centre de service collèges (H/F). Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ? Le Département de l'Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ». Au service d'1,3 millions d'habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers. Petite enfance, Collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, culture... votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l'Essonne c'est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle. Vous vous sentez l'âme d'un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous La DSI veille à l'optimisation de l'usage des systèmes et technologies au sein du département : l'innovation, la performance des systèmes, la qualité des méthodes projets, de maintenance ou des solutions déployées sont au coeur de ses missions au quotidien et de son schéma directeur. Rattaché au service SI Opérationnels et Collèges et sous la responsabilité du chef de service, le chef de secteur assure la gestion, le pilotage, le suivi et la résolution des demandes informatiques des 101 collèges. Management du secteur et conduite de projet : - Définir un projet de secteur partagé (organisation, missions, ressources) - Concevoir et piloter des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité du secteur - Sécuriser et contrôler l'application des procédures - Organiser le travail en fonction des objectifs et de la charge de travail - Coordonner l'activité en lien avec les autres secteurs - Apporter une aide technique et méthodologique aux agents - Mobiliser l'arbitrage de la hiérarchie - Accompagner les changements - Accompagner le développement professionnel des agents - Reporting (produire les tableaux de bords et synthèses nécessaires au pilotage du secteur, du service et de la direction) - Veille technique Mise en oeuvre et évaluation des actions opérationnelles : - Assurer la mise en oeuvre dans son secteur des orientations définies dans le cadre de la politique sectorielle de la collectivité - Analyser l'évolution des pratiques, des besoins - Assurer la planification et évaluer les moyens humains, matériels, techniques, administratifs, juridiques et financiers relatifs aux activités - Mettre en oeuvre l'ensemble des procédures administratives, financières et les contrats - Suivre et évaluer les actions de manière transversale et territorialisée - Représenter la direction auprès des partenaires internes et externes - Apporter son expertise technique dans le domaine d'activité Issu d'une formation supérieure de niveau BAC+5 ingénieurs ou équivalent. Vous disposez d'une expérience significative de gestion de projets MOE ainsi que dans la gestion d'une équipe de support informatique. Vous connaissez l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales et des services départementaux. Vous maîtrisez la réglementation et procédures budgétaires et comptables des marchés publics. Vous avez de solides connaissances en techniques d'animation, de négociation, de conseil, d'accompagnement ainsi que des techniques de communication écrite et orale (entretien, réunion...) Vous utilisez les outils informatiques (Pack Office, messagerie...) Dynamique, motiver et rigoureux, vous savez travailler en équipe et en transversalité. Vous êtes reconnus pour vos qualités managériales, votre sens de l'écoute et de dialoguer. Vous savez prendre des décisions, arbitrer et prioriser ainsi que de gérer les contraintes de tension (situations d'urgence, forte tension). Vous savez vous adapter aux besoins, aux informations et aux interlocuteurs. Vous disposez de qualités de synthèse, d'analyse et de communication. Vous apportez un soin particulier à la qualité du reporting de vos activités et d'alerter sur les opportunités et les risques. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, candidatez !
- Type de contrat
- 
CDD - 12 Mois
 Contrat travail
- Durée du travail
- 
00H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Département de l'Essonne
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