RESPONSABILITÉS : Missions du poste : Cadre : Respect du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement des crèches Activités principales : L'auxiliaire de puériculture intervient sous la responsabilité fonctionnelle des directions des 2 crèches. Elle assure la continuité du service en l'absence de la direction. Accueillir l'enfant et les familles • Mettre en place la phase d'adaptation • Préparer et accompagner les familles dans la séparation • Établir une relation de confiance avec les familles • Informer et accompagner les familles pendant l'accueil • Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant • Recevoir et transmettre des informations • Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles • Écouter, rassurer et trouver des solutions • Gérer les conflits éventuels entre enfants • Encadrer les enfants lors des sorties Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants • Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez...) • Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction (prises de repas...) • Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie • Surveiller la santé et le développement de l'enfant et en informer la directrice et l'équipe. (Respecter les horaires de prises de repas et de repos) • Informer l'équipe de régime alimentaire spécifique • Identifier les signes de mal-être et en informer la direction • Assurer l'hygiène et l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel Organiser et animer les projets en collaboration avec l'équipe • Élaborer des activités éducatives adaptées à la tranche d'âge en collaboration avec l'ensemble de l'équipe éducative • Participer à la vie de l'association et de l'équipe • Échanger des informations orales et écrites avec les parents et l'équipe. • Collaborer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique • Contribuer à l'ordre du jour lors des réunions d'équipe • Prendre part à l'encadrement et au suivi des stagiaires des écoles professionnelles • Participer à toute autre tâche de la structure (ménage, cuisine ...) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences : • La notion d'accueil • Maîtrise des soins d'hygiène et de confort (lavage de nez, ...) • Avoir des notions des techniques d'animation • Transmettre des informations par écrit ou à l'oral • Observer et accompagner le comportement/ développement de l'enfant • Mettre en œuvre les projets et règlement de la crèche • Avoir une capacité relationnelle avec les parents • Savoir Être Adaptation (capacité à mener plusieurs activités de front) • Disponibilité • Patience et calme • Créativité Qualités relationnelles • Sens de l'organisation • Sens de la négociation et de la médiation • Communication et travail en équipe • Prise d'initiative • Sens des responsabilités Condition d'accès : Auxiliaire de Puériculture, Diplôme d'Etat exigé, Niveau IV Ou Titre professionnel Intervenant Educatif Petite Enfance, Niveau IV Statut/rémunération : • Poste en CDD à pourvoir à partir du 21 août jusqu'au 24 décembre • Temps de travail hebdomadaire 35h : Temps plein, du lundi au vendredi à répartir sur les 2 crèches selon les besoins • Salaire selon convention collective de Branche de l'Aide, de l'Accompagnement et des Soins à Domicile - Grille C - Salaire mensuel : 2186.83 Euros Brut • Présentation de l'attestation d'honorabilité de moins de 6 mois • Avantages : CSE (chèques cadeaux, réductions), Mutuelle d'entreprise, 3 journées pédagogiques par an, dispositifs de formation