RESPONSABILITÉS : Localisation : La clinique est située à Lambesc (13), une petite ville disposant de commerces à proximité et desservie par des lignes de bus. Contrat : CDI à mi-temps – 17,5 h par semaine Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2026 Planning : principalement lundi et jeudi, éventuellement le mercredi et certains samedis. Accompagnement : une ASV sera toujours présente pour l'accompagner. Intégration : en septembre, une intégration sera possible avec Inès du GIPSA, qui est sur le départ. Garde : Non Logement  : non, sauf possibilité de louer un studio si disponible. Les missions : L'accueil physique et téléphonique, le secrétariat Le conseil client et la vente L'entretien des locaux L'assistance en consultation et chirurgie La gestion des stocks Vous exercez au sein d'une clinique à 100% canine/féline avec très peu de NAC, composée de 4 ASV et 3 vétérinaires généralistes. L'équipe fait toujours preuve d'un esprit bienveillant et d'une réelle compréhension de chacun. C'est une équipe souriante, à l'écoute, avec un vrai besoin de communication. Repas d'équipe le midi une fois par mois et pauses café dans une petite salle de repos. Durée des consultations : En moyenne 30 minutes Chirurgies pratiquées : les interventions les plus courantes Équipement : 3 salles de consultation / 1 salle d'échographie-radiologie / 1 salle de chirurgie / 1 salle de préparation / 1 chenil Horaires d'ouverture : 9h00–13h00 et 14h00–19h00 PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) ASV diplômé(e), avec ou sans expérience, avant tout motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. Plus que le parcours professionnel, nous accordons une grande importance aux qualités humaines : un véritable esprit d'équipe, une attitude positive et bienveillante, ainsi qu'une joie de vivre communicative. La disponibilité, l'envie de s'investir et de contribuer à une ambiance de travail conviviale seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Rémunération : Convention collective, réductions tarifaires des soins de vos animaux, avantages CSE et mutuelle. Formation : Nous investissons dans des programmes de formation à la fois internes et externes pour stimuler votre développement professionnel. On en discute chaque année avec vous à l'occasion de notre campagne d'entretiens annuels et professionnels et ensemble nous construisons votre projet. Si vous souhaitez en savoir davantage au cours de votre processus de recrutement, nous vous mettons en contact direct avec notre responsable formation ! 🔶 Nous sommes pleinement engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion, et nous nous engageons à garantir un traitement équitable pour toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, d'orientation sexuelle, de religion, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle.