Descriptif du poste: La DSI de l'Efrei a pour missions la gouvernance, le pilotage et le développement des systèmes d'information et des services numériques ; le soutien aux directions fonctionnelles et aux départements d'enseignement et recherche ; la gestion des matériels, des logiciels et des infrastructures numériques. Nous souhaitons renforcer le pôle Applications pour enrichir et déployer des solutions applicatives en réponse aux besoins exprimés par les Directions Métiers, dans tous les domaines fonctionnels. Rattaché(e) au Responsable du pôle Applications, vous assurez les missions suivantes : 1.      Répondre aux besoins exprimés par les Directions Métiers dans tous les domaines fonctionnels en étant l'interlocuteur privilégié et force de proposition, à l'écoute des besoins fonctionnels de tous les Métiers. 2.      Assurer le support et la maintenance évolutive des solutions applicatives. 3.      Contribuer à la conduite du changement. 4.      Environnement applicatif et compétences techniques (Salesforce CRM, Monday, Hubspot...). Profil recherché: Diplômé(e) d'une École de commerce ou d'ingénieur, vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Chef(fe) de projet MOA, avec des compétences avancées en gestion de projet. Par ailleurs, vous possédez des aptitudes à appréhender de nouveaux outils et applications informatiques ; la capacité à animer des réunions de recueil des besoins métiers ; la capacité à analyser, formaliser, challenger et rédiger des besoins métiers. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), autonome et appréciez le travail en équipe dans des environnements où qualités relationnelles et rédactionnelles, disponibilité et réactivité sont de mises. Compétences techniques liées au poste : * Métiers de l'enseignement supérieur * Capacité de communication écrite et orale * Maîtrise des méthodologies projet en mode agile, cycle V Compétences comportementales : * Rigueur et organisation : capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle tout en maintenant une organisation stricte. * Autonomie et proactivité : prendre des initiatives, être autonome dans la gestion des projets et anticiper les besoins. * Esprit analytique et synthétique : analyser des situations complexes et savoir synthétiser des informations pour faciliter la prise de décision.