POSTE : Responsable Exploitation Production H/F DESCRIPTION : En charge de la production de l'usine dont il organise l'ensemble (moyens humains, matériels) garantissant le respect des délais et des coûts. Il veille au respect des règles et des consignes de sécurité, des procédures de production, des délais de fabrication et de la qualité des produits finis. Il anime ses équipes afin d'optimiser la productivité et garantir l'atteinte des objectifs de production tout en veillant sur l'amélioration des process de fabrication. Il pilote également les services : planification / ordonnancement, Approvisionnement veillant sur les trois principes : Qualité, Coûts, Délais. MISSIONS PRINCIPALES / DESCRIPTIFS DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES - Anime ses équipes, chef d'équipe et/ou chef d'atelier, référent magasinier, approvisionneur, gestionnaire planification ordonnancement/lancement et/ou logistique - Organiser et superviser la production pour assurer leur bon déroulement et atteindre les objectifs de quantité, rentabilité, qualité et délai, dans le respect des règles de sécurité et de prévention des risques, et plus généralement de la législation du travail et des accords d'entreprise - Elaborer le plan de production en fonction des commandes, des capacités de production et des délais requis (lancement, planification, maintenance, SAV, urgences avec des ajustements nécessaires) - Allouer les ressources humaines, techniques et matérielles nécessaires à la production, en veillant à leur utilisation optimale et gérant des aléas - Participer à l'entretien et au développement technique des moyens de production, valider le Plan de Maintenance et s'assurer de son bon déroulement et son articulation avec le Plan de Production - Suivre les indicateurs de production, de maintenance et d'approvisionnement, d'évaluer des performances, analyser les résultats, identifier les écarts et proposer des actions correctives - Identifier, collecter et analyser les pertes en production afin de mettre en oeuvre des initiatives d'amélioration continue pour accroître la sécurité, la qualité, l'efficacité, la productivité et la rentabilité de la production - Animer, encadrer et motiver les équipes, favorisant la communication et le développement des compétences avec la polyvalence - Animer, participer aux différentes réunions en lien avec l'exécution de la fonction - Suivre l'ordonnancement, en fonction des objectifs de production et de livraison - Suivre le planning des commandes et mettre à jour le planning global - Gérer les aléas de production et faire l'interface entre les différents services avec lesquels il est en relation PERIMETRE DE RESPONSABILITES EXERCEE - LATITUDE D'ACTION - AUTONOMIE - Garant de la réalisation des objectifs de production, fixées par la Direction et du maintien des certifications / labélisations - Garant du bon fonctionnement de la production dans le respect des normes et des référentiels de qualité et proposant des améliorations en continue - Garant d'un bon climat social au sein de la Production - Garant de la propreté d'espace de Production - Respecter la productivité du poste, les consignes de la hiérarchie et les procédures liées au poste du travail - Respecter les règles et les consignes de sécurité liées au poste du travail et aux engins utilisés (ex. : port des EPI obligatoires) - Autonome, après avoir reçu les instructions et objectifs du supérieur hiérarchique - Intervention du supérieur hiérarchique nécessaire pour des cas, questions, situations particulières et complexes PROFIL : - Solide connaissance du processus de fabrication - Force de proposition, appétence pour la technique - Maitrise des normes de qualité et des critères de performance dans le domaine de la métallurgie - Solide connaissance en management : Manager de terrain - Connaissance du Lean Management, Kaizen, 5S COMPORTEMENT (SAVOIR-ETRE) & QUALITES SOUHAITEES - Respecter les règles légales relatives au repos quotidien et au repos hebdomadaire - Respecter le Règlement Intérieur et les directives en matière de sécurité - Travail en équipe avec les services supports et sa hiérarchie - Rigueur - Méthode - Discipline - Polyvalence - Autonomie - Capacité d'intégration à l'équipe - Agilité & Adaptabilité - organisateur