Descriptif du poste: Nous recrutons pour notre moulin Axiane de Caen (14), un Responsable maintenance h/f en CDI. Notre moulin est un site industriel agro-alimentaire composé d'une quarantaine de collaborateurs qui produit plus de 230 tonnes de farines par jour. Reconnu pour son savoir-faire auprès des artisans boulangers, nos clients sont aussi des industriels et des GMS. Rattaché au Responsable de site, vos missions principales seront les suivantes : * Garantir un bon niveau de taux de rendement synthétique, taux de rendement global, et taux de service interne / externe, * Planifier l'activité de son atelier et de son équipe afin de produire dans les délais, * Manager son équipe en la fédérant autour d'objectifs quantitatifs et qualitatifs, * Gérer le budget de son atelier (investissements et dépenses de maintenance), * Appliquer et faire appliquer les règles et procédures de sécurité, d'hygiène et de qualité, * Reporter à l'aide d'indicateurs, tableaux de bord et proposer des plans d'actions, * Coordonner ses actions avec les services du site et de l'entreprise, * Suppléer, pour les besoins du service, ses collaborateurs, ses homologues, son responsable hiérarchique, * Assurer le suivi et les finalisations via la GMAO. Travailler pour Axiane Meunerie, ce n'est pas simplement travailler pour un Groupe agro-industriel leader, c'est aussi participer à un projet de société. Nous recrutons des collaboratrices et des collaborateurs disposant d'expériences et de cursus complémentaires qui pourront rejoindre nos équipes passionnées et fières d'appartenir à un groupe solidaire et responsable. En nous rejoignant, nous vous offrons : * Un parcours d'intégration * Une politique Handicap et Diversité * Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE. Profil recherché: Savoir-faire : * Connaissances techniques liées à la maintenance * Techniques de management * Une première expérience similaire * Connaissance des réglementations spécifiques à l'agroalimentaire est un atout. Savoir-être : * Leadership * Attitude positive et constructive * Disponibilité et écoute vis-à-vis des collaborateurs, clients et différents services de l'entreprise * Réactivité.#AGRO