Technicien/ne d'exploitation de l'eau (H/F) 44 - LA CHAPELLE HEULIN
Offre n° 4211404
Technicien/ne d'exploitation de l'eau (H/F)
44 - LA CHAPELLE HEULIN - Localiser avec Mappy
Publié le 28 mars 2025
Description du poste : Pour assurer son développement, notre client recherche un (e) Technicien (ne) de chai. Ce poste a pour mission de contribuer à la mise en œuvre des standards qualité élevés qui font la renommée de l'entreprise. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe passionnée par le vin et résolue à innover tout en préservant l'authenticité. Rattaché(e) au Responsable du service, vos missions consistent à :***Assurer et organiser le chargement et le déchargement des citernes et Flexitanks: accueil des transporteurs, dégustation, analyses, gestion documentaire et traçabilité, gestion cuverie. * Réaliser le recettage de Boissons Aromatisées à Base de Vin. * Assurer le suivi du chai: dégustation, contrôle de la stabilité des vins, prélèvement pour analyses, inertage, inventaire. * Veiller au respect de la qualité du produit, aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conditions / avantages : Vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable Contrat CDI - Temps plein 35h Rémunération entre 25 et 30 K€ selon profil Horaires en 2 x 7- Travail en poste (6h/13h - 13h/20h en alternance 1 semaine sur 2) 13ème mois, carte tickets restaurant, avantages CSE Description du profil : Titulaire d'une formation niveau Bac+2 en viticulture œnologie, vous bénéficiez d'une première expérience de 2 ans dans un milieu vinicole. Votre polyvalence, votre capacité d'analyse, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront des atouts pour ce poste. Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale à taille humaine, vous avez une passion pour le vin et souhaitez contribuer à l'excellence de ce secteur? Si vous vous reconnaissez dans le profil recherché, postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière ! C'est une occasion unique de participer à la renommée d'un acteur majeur de l'industrie vinicole, tout en évoluant dans une culture d'entreprise véritablement dynamique et axée sur l'excellence. Processus de recrutement: un premier échange téléphonique suivi d'un entretien avec Anne, avant d'être présenté à votre futur manager.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Notre client est une entreprise familiale reconnue, fondée en 1949, qui se positionne comme le leader incontesté sur le marché du vin en France et en Europe, tout en détenant une place de choix au niveau mondial. Avec une sélection impressionnante de plus de 250 marques, l'entreprise s'impose comme la référence auprès des connaisseurs de vin. Implantée au cœur des régions viticoles françaises les plus prestigieuses, cette société valorise des appellations remarquables, en propo...
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