Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN (H/F) PREPARER SES INTERVENTIONS AFIN D'EFFECTUER DES REGLAGES, DES MISES AU POINT ET/OU DES MISES EN SERVICE D'INSTALLATION, DE DEPANNAGE OU DE MAINTENANCE, DANS LE RESPECT DES IMPERATIFS DE PRODUCTION et DES STANDARDS QHSE : - En préparant et en organisant les interventions planifiées ; - En préparant son intervention à l'aide des dossiers de construction et de maintenance : procédures de démontage et de remontage, outils à utiliser, tâches d'entretien à effectuer (vérification de l'état des pièces, graissage, vidange...etc.), procédures de remise en service, réglementation à respecter (appareil à pression, machine tournante...etc.) ; - En prenant connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité propres à l'intervention et, en s'assurant de la consignation de l'installation. REALISER LES INTERVENTIONS DE MAINTENANCE SELON LES ORDRES DE TRAVAIL AFIN DE REMETTRE EN ETAT ET/OU DE REGLER LES MACHINES : - En analysant, diagnostiquant et en décidant des interventions à mener et des moyens à mettre en œuvre afin de réaliser l'intervention de façon autonome ; - En préparant, organisant et en réalisant des interventions techniques selon l'Ordre de Travail ; - En réalisant des réglages ; - En démontant le système à réparer, en remplaçant les pièces usées ou les ensembles défectueux et, en les remontant selon les plans et/ou les procédures ; - En utilisant les moyens de manutention lourds dans le cas de déplacement de charges importantes (moteur, arbre de transmission...etc.) ; - En effectuant la reprise des pièces ou demander la fabrication de nouvelles pièces en atelier au Tourneur-Fraiseur/Technicien d'Usinage ; - En effectuant les tâches d'entretien planifiées (resserrage, nettoyage, graissage, tension, vidange...etc.) ; - En réglant les machines en fonction des spécifications de la documentation (jeux, amplitudes...etc.) et, des besoins de la production (débit, cadences, température...etc.). RESPECTER ET APPLIQUER LES REGLES D'HYGIENE, DE QUALITE, D'ENVIRONNEMENT et DE SECURITE : - En mettant en sécurité sa zone de travail pour lui et les autres salariés de l'usine (processus de consignation) ; - En travaillant par « point chaud » afin de garantir et de maximiser la mise en sécurité des personnes et/ou des installations dans l'ensemble de ses activités ; - En s'équipant des Equipements de Protection Individuelle adéquats en fonction des travaux à réaliser et des lieux d'intervention. VERIFIER, RENDRE COMPTE DE SON ACTIVITE et CONTRIBUER AUX PROJETS DE DEVELOPPEMENT et D'AMELIORATION CONTINUE : - En réalisant un compte rendu écrit ou oral des opérations ; - En remontant les anomalies constatées lors d'une intervention ou à proximité ; - En proposant des modifications d'amélioration continue ou de production ; PROFIL : - Connaître le process de production ; - Connaître les schémas mécanique (symbole, normes,..) ; - Connaissances dans le domaine de la papeterie (MAP) ; - Posséder une habilitation appropriée à son champ d'action ; - Posséder le CACES 3 et/ou autorisation de conduite nécessaire à son champ d'action (pont roulant, nacelle,..) ; - Posséder un permis de feu selon la nécessité de l'intervention ; - Connaissances approfondies en mécanique, hydraulique, pneumatique ;~