A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien de maintenance électrique (H/F) Nous recherchons pour notre client, basé à Lyon 8, un.e Technicien de maintenance électrique. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené.e à : -Surveiller le bon état général du matériel -Anticiper d'éventuels pannes (maintenance prédictive) -Trouver des solutions pour améliorer les performances du matériel -Réparer ou replacer le matériel défectueux -Assurer le suivi de fournisseurs et prestataires -Assurer l'étalonnage des moyens industriels et en assurer le suivi -Participer à l'élaboration des budgets de maintenance -Mettre à jour des gammes de maintenance -Documentation technique -CONDITIONS DU CONTRAT : -Prise de poste dès que possible -Rémunération : 28 à 30K/ an -Horaires : 37 h 30 par semaine avec des plages fixes (9h - 11 h 45 // 13 h 45 - 16 h) et des plages variables (7 h - 9h // 11 h 45 - 13 h 45 // 16 h - 18 h30). Pause déjeuner de 45 minutes minimum. Les heures à partir de 35 H seront des HS. PROFIL : -Formation DUT - BTS électrotechnique, connaissances électrotechnique et étalonnage, connaissance de l'anglais est un plus, habilitations : électricité HT BT consignation, pont, nacelle, travail en hauteur, chariot élévateur, karcher -Savoir-être : rigueur, organisation, communication, proactivité Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.