Responsable technique - Educateur de Jeunes Enfants (H/F) 67 - Petersbach
Offre n° 4224862
Responsable technique - Educateur de Jeunes Enfants (H/F)
67 - Petersbach - Localiser avec Mappy
Publié le 23 octobre 2025
À propos du poste La crèche parentale associative La Clef des Champs recherche son /sa responsable technique pour un temps plein en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. La crèche est située à la campagne en périphérie de Strasbourg. Elle est répartie sur 2 niveaux et peut accueillir 20 enfants de 10 semaines à 3 ans de 7h30 à 18h30 La structure bénéficie d'une terrasse extérieure, d'une salle de motricité et d'un petit potager. L'équipe dynamique de 5 auxiliaires petite enfance pratiquent le libre cheminement, ainsi que le libre choix de jeux/jouets et activités/ateliers. Les repas sont bio et préparés chaque jour sur place pour l'ensemble des enfants accueillis. Une certification écolo crèche est en cours. Nous recherchons une personne avec une réelle affinité pour la mise en place d'une approche éducative bien-traitante et une première expérience en tant que responsable technique. Responsabilités · Manager et animer l'équipe de façon à établir des relations de travail propices au bien-être de tous. Prendre en compte les profils et les qualifications des membres du personnel dans la répartition des tâches de chacun · En lien avec votre équipe, élaborer le projet pédagogique, veiller à son application et le faire vivre · Etre le garant.e de la diversité des activités proposées aux enfants et de la création des liens externes permettant une certaine ouverture culturelle · Veiller à l'accueil des jeunes enfants, leur sécurité et leur bien-être, en lien avec l'équipe et les parents de garde · Prendre en charge l'enfant et ses besoins individuels tout en les inscrivant dans une démarche de collectivité, en veillant au confort du groupe · Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité, surveiller son développement psychomoteur, psycho-affectif, s'assurer de son bien-être, être attentif à l'apparition d'éventuels signes de souffrance · Proposer et mettre en place toutes les améliorations nécessaires à un meilleur fonctionnement de la crèche · Etre le lien entre l'association et le reste de l'équipe professionnelle · Proposer un soutien à la « parentalité» individualisé · Effectuer les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement de la crèche, en lien avec les parents · Etre force de propositions pour faire évoluer les pratiques Profil recherché · Expériences significatives. · Sens des responsabilités · Capacité à collaborer efficacement avec un collectif de parents · Capacité à encadrer une équipe · Ouverture d'esprit · Capacité à dialoguer · Rigueur · Connaissance des cadres et des législations relatifs au secteur de la petite enfance Avantages · Mutuelle · Prime d'assiduité Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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