Descriptif du poste: Au sein de l'équipe Comptabilité-Contrôle de gestion composée de 9 collaboratrices, vous (h/f) aurez pour missions de : * Être l'interlocuteur (h/f) de gestion sur le périmètre des conventions de financement (suivi, facturation, reversement partenaires.), participer au déploiement de l'outil conventions * Être en appui des contrôleuses de gestion et de la responsable d'équipe * Participer à la clôture des comptes et au suivi des écritures d'extourne * Actualiser et mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs de gestion * Être en appui des équipes sur la partie logiciel métier   Profil recherché: Vous (h/f) avez : * Formation supérieure (Master en contrôle de gestion / Comptabilité / Systèmes d'information) * Une connaissance des systèmes d'information financiers * Maîtrise parfaite d'Excel. Une connaissance des modules Power BI et Power Query serait appréciée * Un bon relationnel, autonomie et savoir faire preuve de pédagogie * De la rigueur, fiabilité et un sens de la confidentialité * Savoir d'adapter à l'évolution des techniques * Envie d'être source de proposition pour développer de nouvelles missions * Capacité d'écoute, de compréhension et analyse des besoins et de recherche de solutions, esprit de synthèse * Réactif et facilitant * Autonome, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et de capacité d'initiative * Profil avec expérience de minimum 5 ans Rejoignez-nous ! CONDITIONS D'EMPLOI  Poste au sein de l'équipe Comptabilité-Contrôle de gestion composée de 9 collaboratrices * Contrat : CDD minimum 18 Mois temps plein (39h) * Lieu de travail : QUIMPER (autre localisation dans un site Chambre pourra être étudiée) * Date souhaitée de prise de fonction : dès que possible * Rémunération : 30 K€ à 39K€ sur 13 mois, selon grille en vigueur et expérience * Tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire            Nos avantages : * Notre parcours d'intégration avec un accompagnement individualisé à la prise de fonction et à la montée en compétences de nos nouveaux collaborateurs * Un équilibre vie pro/vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT) et 1 jour de télétravail par semaine.