Descriptif du poste: En tant que Business Manager pour la gestion des déchets inertes, vos principales responsabilités seront les suivantes : * Superviser le périmètre "Activités inertes et de mâchefers" sur plusieurs sites, gérer 45 employés et 18 millions d'euros de chiffre d'affaires annuel. * Diriger et optimiser les performances opérationnelles tout en veillant au respect des normes de sécurité, d'environnement et de réglementation. * Développer et entretenir des relations avec les principales parties prenantes, notamment les clients, les autorités locales et les organismes de réglementation. * Stimuler la croissance de l'entreprise en participant à des appels d'offres, en établissant des synergies entre les unités industrielles et en développant de nouvelles activités et de nouveaux sites. * Gérer les performances financières, y compris la budgétisation, le contrôle des coûts et l'optimisation des recettes. * Superviser les processus de récupération des matériaux, développer des partenariats pour les matériaux alternatifs et encourager l'innovation dans les solutions de traitement des déchets. * Assurer le développement de l'équipe par la gestion des compétences, le transfert des connaissances et le recrutement en collaboration avec les RH. Profil recherché: Formation : ingénieur ou Bac +4/5 dans un domaine technique industriel. Expérience : au moins 10 ans en management (environnement multi-sites) .Vous avez démontré vos capacités à piloter des équipes et des projets complexes dans un contexte exigeant, particulièrement dans le secteur industriel, avec une expérience reconnue en génie industriel, génie des procédés, valorisation des déchets et économie circulaire, ainsi que dans des domaines spécifiques tels que la chimie des matériaux, la chimie minérale ou encore la métallurgie. Compétences techniques : * Connaissances solides en dialogue social. * Capacités à garantir la performance opérationnelle, budgétaire et financière. * Maîtrise de l'anglais courant Compétences personnelles :  * Réativité * Sens de la relation de service (clients internes et externes) * Communication * Pouvoir de décision * Goût du terrain