CADRE DE SANTÉ (F/H) (H/F) 67 - Strasbourg
Offre n° 4243103
CADRE DE SANTÉ (F/H) (H/F)
67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 novembre 2025
Notre client est un établissement médico-social situé à STRASBOURG offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre des défis excitants dans un environnement médical reconnu, alliant une organisation à taille humaine où chaque collaborateur(rice) peut pleinement s'épanouir et contribuer à son succès.Quels défis enrichissants vous attendent en tant que Cadre de santé (F/H) en Ets Médico-social ? Vous aurez la responsabilité de superviser, coordonner et optimiser les soins au sein d'un établissement médico-social dynamique et innovant. - Organiser et gérer l'équipe soignante : plannings, absences, remplacements, recrutements, entretiens d'évaluation et professionnels - Assurer la gestion quotidienne pour des soins efficients, cohérents et sécurisés en collaboration avec les acteurs pluridisciplinaires - Élaborer et développer des protocoles de soins d'hygiène et de santé en lien avec les médecins de l'établissement - Coordonner l'accueil et l'encadrement des stagiaires des différentes filières de formation en santé - Gérer deux sites et encadrer 20 ETP pour garantir un service de qualité Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de euros /an primes incluses (selon votre expérience) Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Une journée de télétravail par semaine possible - 50% Frais de transport en commun - Ordinateur professionnel - RTT 22 jours // 18 jours trimestriels // 30 jours de congés payés Le Cadre de santé (F/H) devra posséder des compétences en gestion, leadership et coordination dans un environnement médico-social. - Expérience minimum d'un an en gestion d'équipe soignante en milieu médico-social - Diplôme d'État de cadre de santé requis ( ou équivalent) pour assurer l'encadrement efficace des 20 ETP - Capacité prouvée à élaborer et développer des protocoles de soins et d'hygiène - Aptitude à coordonner un environnement de travail pluridisciplinaire et accompagner la démarche qualité - Compétence en organisation et planification des activités, incluant la gestion des plannings et remplacements Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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