Le Responsable de Production Hors Site est en charge de la bonne réalisation de la part hors site d’un projet de construction, garantissant les engagements contractuels en matière de délais, de qualité, de sécurité et de rentabilité. Rattaché au directeur projet, le responsable de production hors site assure la maîtrise de la part hors site des contrats pour la réalisation des modules 3D : - Les études d'exécution Les contrats-cadres, commandes et stocks de fournitures Le pilotage des prestataires Ouest Préfa (socle béton) et CCL (MOB et toiture), ainsi que de l’assembleur LEG PACK (atelier d’assemblage des modules) Le planning des différentes commandes et le planning global cumulé, des commandes clients jusqu’à la fabrication des modules en atelier Le pilotage des indicateurs de charges de Production La coordination des livraisons des modules avec le Directeur Travaux en charge des travaux de site L'application de la sécurité par l'ensemble des prestataires La gestion financière et l’optimisation des coûts La qualité des modules avant expédition L’amélioration de la performance à chaque étape de l’industrialisation De formation supérieure en Bâtiment et/ou Génie civil, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans en pilotage de projet, idéalement dans un contexte d’industrialisation, de production hors site ou de gestion multi-sites. Rigoureux et passionné, vous êtes également doté d’un excellent relationnel, d’un fort sens des responsabilités. Vos atouts : Vous êtes reconnu comme un leader et aimer fédérer autour d'un objectif commun Vous êtes réactif avec une bonne capacité d'adaptation Vous aimez structurer et l'idée de structurer un process naissant vous challenge Vous ne cochez pas toutes les cases ? Vous pensez être capable de relever le défi ? Alors n'hésitez plus et candidatez ! Votre futur environnement de travail : Le poste est basé à la Courrouze, quartier rennais desservi par les transports en commun (accessibilité de la ligne B du métro et plusieurs lignes de bus) et à proximité immédiate de la rocade. Le quartier comprend plusieurs services de restauration et des commerces de proximité. Le siège du Groupe offre un environnement de travail moderne et convivial (proximité via bureaux en open-space, lieu de pause commun entre tous les services, cours de sports proposés quotidiennement). Des déplacements réguliers sur les sites industriels de Bourgbarré et Etrelles sont à prévoir de manière régulière. Vos avantages : Un parcours d’intégration individualisé comprenant des rencontres individualisées avec vos collègues, une journée de convivialité et des temps d'échanges systématisés avec votre manager. Une offre de formation, construite par notre école de formation interne : Legendre ACADEMY Partage de la réussite collective : participation, intéressement, actionnariat salarié pour tous les collaborateurs Avantages : (rémunération sur 13 mois, prime de vacances) , PEROB, mutuelle familiale, (carte restaurant/ ticket restaurant) Equilibre vie pro / vie perso : télétravail, Compte Epargne Temps, partenariat crèche Encore plus de plaisirs : chèques cadeaux, réductions, évènements sportifs ou associatifs, voyage Groupe… Processus de recrutement : Votre profil nous intéresse ! L’équipe RH vous contacte pour échanger sur votre parcours et votre projet professionnel. Nos attentes respectives coïncident ? Vous rencontrez, votre futur manager, et le référent RH, pour échanger sur le poste, vos motivations et vos soft skills. Pour fluidifier l’expérience candidat, le masculin générique est utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre. Par ailleurs, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.